Coordinador(a) de Gestión Humana – Multinacional Sector Salud Una reconocida multinacional especializada en gestión de calidad para bancos de sangre busca un profesional con liderazgo estratégico, amplio conocimiento normativo y habilidades para acompañar el desarrollo del talento humano en todos sus niveles. Ubicación: Bogotá Tipo de contrato: Término indefinido Salario: Entre $4.500.000 y $5.000.000 (de acuerdo con experiencia y perfil) Jornada: Tiempo completo Perfil del cargo Formación académica: Profesional en Psicología, Administración de Empresas o carreras afines. Especialización en Derecho Laboral o áreas relacionadas (deseable). Experiencia requerida: Mínimo 5 años en cargos de coordinación o jefatura en áreas de talento humano. Conocimientos requeridos - Procesos completos de nómina, contratación y manejo de procesos disciplinarios - Normativa laboral vigente y relaciones laborales - Selección de personal, procesos de inducción, bienestar y clima organizacional - Acompañamiento a líderes y equipos de trabajo - Gestión documental bajo normas ISO 9001 y 14001 (deseable) Funciones principales - Liderar la gestión integral del área de talento humano - Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral y las políticas internas - Ejecutar procesos de selección, inducción, desarrollo y bienestar - Supervisar procesos de nómina y relaciones laborales - Acompañar a líderes en procesos de retroalimentación, desempeño y clima organizacional - Apoyar auditorías internas y externas relacionadas con ISO y gestión del talento ¿Qué ofrecemos? - Contrato a término indefinido directamente con la compañía - Estabilidad laboral y proyección profesional en una empresa multinacional - Clima organizacional sólido, ético y con enfoque en calidad y bienestar - Participación estratégica en la toma de decisiones de talento humano ¿Cuentas con experiencia liderando talento humano y deseas un nuevo reto en el sector salud? Esta vacante es para ti.