**Funciones o actividades del contrato**: Administrar empresas forestales, cuencas hidrográficas, de investigación, extensión, participación comunitaria y dasonomía. Controlar el cumplimiento de contratos y resultados de las actividades forestales. Desarrollar y supervisar programas de siembra de árboles para la producción de madera. Dirigir investigaciones avanzadas sobre mejoramiento de árboles, producción de semillas, suelos, ecología y operaciones forestales. Establecer planes a corto y largo plazo para administración de tierras y recursos naturales Garantizar el cumplimiento del reglamento establecido por el gobierno y los objetivos de la empresa. Negociar términos y condiciones de acuerdos y contratos para el cultivo, administración forestal y arrendamiento de tierras. Planear y conducir programas educativos de preservación de recursos naturales. Planear y dirigir el cultivo de bosques maderables, programas de reforestación y silvicultura, prevención de incendios, construcción de vías, protección ambiental y programas de control de insectos y malezas. Planear y dirigir estudios de reconocimiento forestal, preparar reportes y recomendaciones. Recomendar como consultor sobre aspectos forestales a dueños de bosques maderables, gobiernos y empresas. **Habilidades** **Competencias **× **Competencias Laborales**: - Cargando competencias laborales..._ **Meses de experiência** 36 **Número de vacantes** 8 **Candidatos para entrevistar** 40 **Cargo nuevo** No **Tipo de salario** Básico **Salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **Tipo de contrato** Fijo **Jornada de trabajo** Completa **Horario** A CONVENIR **¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?** No **¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?** No **Lugar de ejecución**: **País** Colombia **Departamento** Cundinamarca **Municipio** Sibaté **Requerimientos especiales**: **¿Manejo de personal?** No **¿Manejo de dinero?** No **Manejo de equipos** **Libreta Militar** Sin libreta **Estado civil** Indiferente