**Puesto**: Supervisor de Mantenimiento**Departamento**: Producción / Mantenimiento**Reporta a**: Gerente de Planta o Jefe de Producción**Ubicación**: Bogotá DC.**Tipo de Industria**: Manufactura - Juguetes para caninos**Objetivo del Puesto**:Supervisar, coordinar y ejecutar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria, equipos e instalaciones, asegurando la operación continua y eficiente de la planta, en cumplimiento con los estándares de seguridad, inocuidad, calidad y productividad.**Funciones Principales**: - Coordinar y supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria de producción (Fulon de madera, Divididora, Secaderos, Herramientas manuales entre otras). - Diagnosticar fallas mecánicas, eléctricas o neumáticas y gestionar su pronta resolución. - Implementar programas de mantenimiento preventivo y predictivo. - Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad industrial y buenas prácticas de manufactura (BPM). - Gestionar el inventario de refacciones, herramientas y materiales del área de mantenimiento. - Capacitar y liderar al equipo técnico a cargo (técnicos o ayudantes de mantenimiento). - Mantener registros actualizados de mantenimientos realizados y fallas detectadas. - Participar en proyectos de mejora continua, automatización o eficiencia energética. - Coordinar con proveedores externos cuando se requiera mantenimiento especializado. **Requisitos: Escolaridad**: - Tecnólogo o Ingeniero en Mantenimiento Industrial, Mecánica, Electromecánica, Mecatrónica o carrera afín. **Experiência**: - Mínimo 3 años en supervisión de mantenimiento en industria manufacturera, preferentemente alimenticios, juguetes o productos para mascotas. - Conocimiento de maquinaria, sistemas neumáticos y eléctricos. **Conocimientos técnicos**: - Mantenimiento correctivo y preventivo. - Electricidad industrial, mecánica, neumática e hidráulica. - Lectura de planos y diagramas eléctricos. - Normas de seguridad e higiene industrial. - ERP o software de gestión de mantenimiento (deseable). **Habilidades**: - Liderazgo y manejo de equipos técnicos. - Capacidad de análisis y solución de problemas. - Organización y planeación. - Trabajo bajo presión y toma de decisiones. - Comunicación efectiva. **Condiciones laborales**: - **Horario**: Tiempo completo, jornada extendida según necesidades de producción. - **Tipo de contrato**: [ Obra o labor]. - **Sueldo**: A definir según experiência. - **Beneficios**: Prestaciones de ley Tipo de puesto: Tiempo completo