Analista de datos - Payroll, HR Data, iSolved Analista de datos - Payroll, HR Data, iSolved Sobre Nosotros: Falcon Farms es uno de los principales distribuidores de flores frescas cortadas en Estados Unidos. Desde 1987, la empresa ha crecido en producción y comercialización, contando con 10 fincas de producción de flores en Colombia y Ecuador, con más de 700 acres de terreno y un equipo de más de 5,000 personas. La huella comercial y de distribución de la organización en Miami, Atlanta, Phoenix, Dallas y Long Beach nos permite atender cuentas mayoristas y del mercado masivo a nivel nacional. Las perspectivas comerciales actuales y la incorporación de nuevos clientes han llevado a Falcon a un camino agresivo para profundizar nuestra presencia regional en Texas. Falcon se destaca por una cultura altamente emprendedora y una organización plana que fomenta una fuerte colaboración y la toma de riesgos calculados. La naturaleza de un producto agrícola como las flores, que presenta alta estacionalidad y está sujeta a variabilidad en los factores que afectan la producción, requiere una gran flexibilidad y la capacidad de tomar decisiones y adaptarse a circunstancias cambiantes en el corto plazo, mientras se mantiene firme en la ejecución de la estrategia. Integrar datos provenientes de diversas plataformas de recursos humanos, transformarlos en visualizaciones claras y concisas (dashboards y reportes estadísticos) que faciliten la toma de decisiones. Integrar, limpiar y transformar datos provenientes de diversas plataformas de Recursos Humanos (HRIS, Payroll, iSolved, entre otros) para su posterior análisis y visualización. Desarrollar y mantener dashboards interactivos y visualizaciones que proporcionen información clave sobre la gestión del talento, desempeño y administración de la nómina. Generar reportes periódicos con indicadores clave (KPIs) que permitan la toma de decisiones a nivel de estrategia de Recursos Humanos. Colaborar con el equipo de RRHH y otros departamentos para comprender las necesidades de datos y generar insights relevantes. Realizar análisis estadísticos y predictivos sobre datos de empleados, incluidos los relacionados con rotación, contratación, desempeño y bienestar laboral. Automatizar procesos de generación de reportes e informes para reducir tiempos operativos y mejorar la eficiencia. Analizar y garantizar la precisión de los datos provenientes de plataformas de nómina y HRIS, especialmente en iSolved . Brindar soporte en la toma de decisiones relacionadas con la compensación, beneficios y otros procesos del área de Recursos Humanos. Crear informes personalizados para líderes de RRHH y otras partes interesadas, adaptados a sus necesidades específicas de información. Requerimientos: Profesional en Ingeniería industrial, administración de empresas y/o afines. Mínimo 2 años de experiencia en roles similares. Conocimientos en: Análisis de datos, Payroll, estadísticas HR. Microsoft Office. - Excel Avanzado. Bilingue Inglés-Español #J-18808-Ljbffr