Importante empresa del sector agricultor: Requiere Profesional en psicología, administración de empresas o carreras afines, con formación en especializacióndel talento humano, experiencia miníma de 3 años como COORDINADOR DE GESTIÓN HUMANA, Conocimientos en normas de gestión de calidad ISO 9001, BPM, certificado del curso de 50 horas del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo. Funciones: -Recibir y verificar la solicitud de requerimiento de personal por parte de cada jefe de área de la compañía. Coordinar con las empresas la consecución y la selección del personal bajo requerimientos establecidos por el área a solicitar y la compañía. Realizar en compañía con el jefe de área la entrevista con el personal enviado y retroalimentar sobre el proceso, para asi tomar la decisión de contratación. -Elaborar y actualizar los perfiles de cargos del personal de la compañía. -Programar las visitas domiciliarias y solicitar los estudios de seguridad cuando el cargo lo requiera. -Verificar y evaluar en compañía del jefe de área las hojas de vida de los candidatos que aplicaron a la vacante. -Verificar que se realice el proceso de inducción y reinducción del personal de la compañía. -Verificar el cumplimiento de los requisitos que exige el sistema gestión y certificación OEA y los registros del área sean diligenciados a tiempo, recibidos y archivados debidamente. -Atender las auditorías y ejecutar los planes de acción que resulten de dichas auditorias. -Realizar la revisión de la nómina del personal de la compañía. -Verificar el cumplimiento de la cuota de aprendices SENA asignada. -Demás funciones inherentes al cargo. Nivel de excel intermedio avanzado. Modalidad contrato: Obra o labor Salario $3.000.00 Más prestaciones de ley Lunes a viernes horario de oficina, sábados cuando la operación lo requiera.