Buscamos un profesional con criterio, sensibilidad y excelente ejecución, que quiera dejar huella real desde el área de talento, con experiencia en entornos laborales con una cultura institucional sólida y relaciones de alto nivel. No se trata solo de administrar procesos: este es un rol para quien entiende el valor de construir confianza, escuchar activamente y actuar con precisión. Si te mueve cuidar equipos desde lo humano, mantener la excelencia sin perder la calidez, y hacer que todo fluya esta puede ser tu próxima posición clave. ¿Qué harás en este rol? Coordinarás de forma integral el área de Talento Humano, en un entorno de exigencia y formalidad. Garantizarás una operación fluida en procesos clave como contratación, documentación, control de tiempos y cumplimiento legal. Diseñarás e implementarás iniciativas de bienestar enfocadas en productividad, clima laboral y salud mental. Serásuna figura estratégica de equipo, leyendo entre líneas, anticipando retos y proponiendo soluciones. Ejecutarás eventos, celebraciones e iniciativas culturales con precisión, buen gusto y sentido institucional. Mantendrás una comunicación respetuosa, directa y sin protagonismo, alineada a un entorno tradicional. ¿Qué deberías tener previamente? De 3 a 5 años de experiencia en áreas de talento humano, cultura o gestión del clima. Deseable experiencia en compañías con altos estándares corporativos. Trayectoria en contextos formales Inglés deseable Rol hands on, con reporte directo a socios Competencias deseadas Alta discreción, madurez emocional y criterio profesional. Comunicación clara, sobriedad y tacto. Capacidad de ejecución, orientada a resultados. Habilidad para influir sin estructura formal. Organización y enfoque en los detalles. Enfoque humano, empático y resolutivo. ¿Qué recibirás por parte de ellos? Ambiente dinámico y profesional, de relaciones formales y nivel profesional alto. La confianza directa de la alta dirección para liderar temas sensibles y estratégicos. Libertad para proponer y ejecutar con autonomía. Una cultura que valora el compromiso, la excelencia y la sobriedad. Salario competitivo, c ontrato indefinido Modalidad híbrida: Un día de teletrabajo a la semana Oportunidades de aprendizaje y crecimiento en un entorno altamente estructurado. Bono de liberalidad anual, dependiendo del desempeño y resultados. Envía tu CV y embárcate en este emocionante proceso que podría cambiarte la vida! Un abrazo, T-mapp Team