Funciones principales: Apoyar en la gestión documental y archivo físico y digital. Atender correos . Apoyo en organizar agendas, reuniones y seguimiento a compromisos administrativos. Manejo de correspondencia y apoyo logístico. Apoyo en la elaboración y revisión de facturas. Cruce y conciliación de cartera. Registro de documentos contables (ingresos, egresos, comprobantes). Apoyo en la elaboración de reportes financieros básicos. Apoyo en procesos de selección: publicación de vacantes, filtros iniciales y programación de entrevistas. Control y archivo de hojas de vida, contratos, y documentación del personal. Gestión de novedades de nómina (ingresos, retiros, incapacidades). Apoyo en actividades de bienestar laboral y capacitaciones. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico). Conocimiento básico en software contable (Siigo, World Office, o similar). Organización y atención al detalle. Buena comunicación y trabajo en equipo. Discreción y manejo de información confidencial Contribuir al control de inventario y compras.El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. Educación mínima: Universidad / Carrera técnica 2 años de experiencia Conocimientos: Microsoft Excel