Objetivo: Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente para empleadores y empleados. Esto implica ofrecer asesoría especializada sobre contratos laborales, convenios colectivos y otras regulaciones, así como gestionar trámites administrativos como altas, bajas y nóminas. Prestarás tus servicios para clientes que se encuentran en España y están regidos por la normativa español Funciones: -Gestión de incidencias y tareas propias de la posición, de nuestra cartera de clientes (pymes, emplead@s del hogar y autónomos). -Confección de nóminas para nuestros clientes. -Preparacion y redaccion de documentos contestaciones a requerimientos de entidades españolas -Envío seguros sociales mensuales. -Tramitación altas y bajas en la Seguridad Social. -Calculo de finiquitos. -Revisión de contratos y prórrogas contractuales. -Apoyo a Gerencia en tareas administrativas -Llevar una relación directa, profesional y cercana con los clientes. -Resolver las dudas sobre temas laborales que tengan nuestros clientes.