Analista de Talento Palabras Clave - Analista de Talento - Recursos Humanos - Gestión de Terceros - Presupuesto Administrativo - Analítica Únete a nuestro equipo como Analista de Talento y potencia tu carrera profesional Buscamos un apasionado por la gestión de talento humano que se encargue de asegurar la ejecución eficiente de los procesos administrativos, incluyendo la relación con proveedores y la administración del presupuesto. Como Analista de Talento, serás clave para el buen funcionamiento del área, gestionando solicitudes internas y manteniendo al día la documentación administrativa. Si te apasiona el trabajo en equipo y tienes habilidades organizativas, esta oportunidad es para ti. Responsabilidades - Gestionar el ciclo completo del proceso de terceros: identificación de necesidades creación de solicitudes y órdenes de compra. - Monitorear renovaciones y retiros de contratos de terceros. - Gestionar seguir y controlar el presupuesto del equipo reportando alertas y desviaciones. - Apoyar en la coordinación y seguimiento de cursos obligatorios. - Gestionar solicitudes administrativas internas incluyendo logística soportes reportes e informes. - Mantener actualizada la documentación administrativa velando por el cumplimiento de políticas internas. Requerimientos - Título profesional en administración ingeniería industrial,psicología organizacional o afines. - Mínimo 1 o 2 años de experiencia en áreas de talento o soporte administrativo. - Conocimiento en procesos administrativos de talento humano. - Excelentes habilidades de organización y planificación. - Capacidad de atención al detalle y comunicación asertiva. - Dominio de herramientas ofimáticas. - Nivel alto de Excel - Autonomía y responsabilidad en la ejecución de tareas. Nivel De Educación - Profesional Sectores Laborales - Recursos Humanos - Administración y oficina Cargo - Analista Otras Habilidades Habilidades técnicas: - Gestión de proveedores - Control presupuestario Habilidades Interpersonales - Organización eficaz - Comunicación asertiva - Trabajo en equipo - Atención al detalle #J-18808-Ljbffr