Requisitos: Experiência específica de 3 a 5 años como Gerente de Centro Comercial. Experiência general entre 7 y 10 años en roles de liderazgo y administración. Experiência acreditada en administración de propiedades horizontales comerciales. Conocimientos en operaciones de mantenimiento preventivo y correctivo. Amplio conocimiento del sector retail y capacidad para establecer networking con marcas reconocidas. Experiência en marketing y manejo de relaciones públicas. Dominio de conocimientos gerenciales, administrativos y financieros. Habilidades y destrezas de negociación altamente desarrolladas. Experiência en gestión de eventos y creación de experiências con alto rendimiento. Habilidades en el manejo de conflictos y liderazgo positivo y efectivo de situaciones y personas. Actividades a realizar: Supervisar y coordinar todas las operaciones del centro comercial. Gestionar el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones. Desarrollar e implementar estrategias de marketing para promover y posicionar el centro comercial. Establecer relaciones sólidas con marcas reconocidas y promover el networking. Administrar eficientemente los recursos financieros y administrativos del centro comercial. Coordinar y liderar eventos y actividades para crear experiências atractivas para los visitantes. Resolver conflictos y mantener un ambiente positivo y productivo en el centro comercial. Supervisar y motivar al equipo de trabajo, fomentando un liderazgo efectivo. Ofrecemos: ¡Esperamos conocer a los profesionales más calificados y entusiastas para asumir este desafiante rol de Gerente de Centro Comercial!" CONDICIONES DEL EMPLEO Jornada laboral: Tiempo Completo Tipo de empleo: Trabajo Fijo Salario: COP 7,000,000.00 - 7,000,000.00 Mensual Cantidad de vacantes: 1 REQUERIMIENTOS Experiência Mínima: No especificado Sexo: Indistinto