**Perfil** Persona muy organizada y que preste atención a los detalles, que cuente con la habilidad de anticipar y resolver los problemas que se presenten, así como de hacer análisis de los riesgos que conllevan ciertas decisiones. Además, es necesario mantener una buena comunicación entre el equipo y los clientes, saber priorizar la importancia de las tareas y ser capaz de automatizarlas (asignarlas en la herramienta tecnológica). **Misión** Planificar, coordinar, organizar, controlar y hacer seguimiento a proyectos de manera eficiente y efectiva, desde que se inicia hasta que se da por finalizado. Participando activamente en todas sus fases: desde la planificación (planificación estratégica, planteamiento de objetivos, resultados claves e iniciativas) utilizando metodología OKR, la creación del plan de proyecto (cronograma), su ejecución, hasta su finalización. **Características Requeridas**: Educación mínima requerida: Administrador de empresas, Ingeniero Administrativo, Ingeniero Industrial o profesional en áreas afines. Educación o formación deseable: Conocimientos en Notion, Conocimientos en gestión de proyectos y/o planeación estratégica Deseables: Inglés básico Locación:Presencial 50% en Medellín, Online 50% **Funciones** Participar en la planeación estratégica empresarial bajo la metodología OKRs utilizando la herramienta Notion, a nível empresa, equipos e individuos. Formar y acompañar a los clientes en la utilización de la herramienta tecnológica. Participar y realizar seguimiento en la ejecución de las tareas planteadas para la consecución de los objetivos. Gestionar el tiempo y velar por el cumplimiento de los cronogramas planteados. Medir y analizar los avances para asegurar que se están cumpliendo los objetivos planteados. Elaborar informes de cumplimiento y avances semanales. Mantener actualizada la estructura y velar por el correcto funcionamiento del sistema de almacenamiento inteligente en Notion. Resolver problemas que puedan surgir durante la ejecución del proyecto, involucrando a las partes necesarias para no afectar la planeación establecida. Asistir a reuniones donde sea requerida su presencia, comités gerenciales y de área. Llevar actas de las reuniones, definir compromisos generados y realizar seguimiento al cumplimiento de los mismos. Mantener comunicación asertiva y constante con los colaboradores y los CEOs de las empresas. Y demás funciones encomendadas por el líder, que se consideren necesarias de acuerdo con la exigencia del cargo. Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: $2.500.000 al mes