1. Gastos de Empleados -Revisar, verificar y procesar los informes de gastos de empleados de acuerdo con las políticas de la empresa. -Asegurar que toda la documentación correspondiente (recibos, aprobaciones) acompañe a los gastos. -Auditar los gastos para verificar el cumplimiento, la precisión, la adhesión a políticas y la razonabilidad. -Comunicarse con los empleados para resolver discrepancias o información faltante. -Brindar capacitación y apoyo a los empleados sobre el uso del sistema de gastos y la comprensión de las políticas. 2. Cuentas por Pagar -Asistir en el procesamiento de facturas de proveedores, asegurando su precisión y completitud. -Reconciliar estados de cuenta de proveedores y resolver discrepancias. -Asistir en el proceso de incorporación de nuevos proveedores y asegurarse de que completen el registro en el Portal de Proveedores. -Enviar correos electrónicos de solicitud de facturas a los proveedores. -Asistir en el monitoreo para asegurar que los pagos a proveedores se realicen oportunamente. 3. Transacciones con Tarjeta de Crédito -Asistir en la revisión de transacciones realizadas con la Tarjeta Tipalti / Tarjeta SVB utilizada por empleados de Tipalti. -Asistir en la recolección de recibos relacionados con diferentes transacciones con tarjeta. -Abordar discrepancias y trabajar con los titulares de las tarjetas para validar las transacciones. 4. Conciliación con Órdenes de Compra -Asistir en la gestión de la lista de proveedores pagados con Tarjetas Tipalti. -Monitorear la creación de órdenes de compra (POs) para los proveedores pagados con Tarjetas Tipalti. -Colaborar con el departamento de adquisiciones y otros departamentos para optimizar los procesos. -Asistir en la verificación de facturas contra órdenes de compra y asegurar que las órdenes estén aprobadas antes de emitir el pago a los proveedores. 5. Asignaciones -Asistir a los miembros del equipo en la realización de asignaciones de costos a diferentes departamentos y proyectos. -Mantener la documentación y asegurar el tratamiento contable adecuado. -Recolectar diversos documentos de diferentes departamentos y asegurar su precisión.El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional - 1 año de experiencia - Idiomas: Inglés - Conocimientos: Auditoria, Contabilidad, Finanzas, Microsoft Excel, Nóminas, Análisis financiero