**Descripción del cargo** Apoyar labores de: - Selección y contratación de personal con base a los requerimientos y perfiles de la empresa dentro del los puestos de trabajo - Administración del personal de la empresa - Requerimiento de seguridad y salud en el trabajo - Retiros de personal - Creación de plantillas o formatos para el manejo del personal dentro de la empresa - Proponer estrategias para la administración, gestión y control del personal de la empresa. **Habilidades Requeridas** - Responsabilidad - Sentido de pertenencia - Compromiso con la empresa - Puntualidad - Concentración en las labores - Disposición de aprendizaje - Capacidad de trabajo en equipo - Tolerancia a la frustración y al cambio - Conocimientos en Legislación Laboral Colombiana y Legislación en Salud Ocupacional - Manejo optimo de sistemas de información (Word, Excel, Power point) - Conocimientos en selección y gestión de personal **Experiência laboral** - 1 - 3 años como responsable de área de Talento Humano (Preferiblemente en Empresas Familiares, de Producción. Ideal del sector metalmecánico). (Salario a convenir de acuerdo a la experiência). **Escolaridad** - Tecnólogo En Talento Humano y/o áreas afines - Profesional En Talento Humano y/o áreas afines **Requerimientos Adicionales** - Disponibilidad horaria de Lunes, Martes, Miércoles de 6:30 am - 4:30 pm. - Disponibilidad horaria de Jueves y Viernes de 6:30 am - 4:45 pm Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: $1.700.000 - $2.350.000 al mes