RIW-119 | COORDINATOR ETHICS & COMPLIANCE

Reckitt Benckiser


Somos Reckitt Hogar de las marcas más queridas y confiables de higiene, salud y nutrición. Nuestro propósito define nuestra razón de existir: proteger, curar y nutrir en una búsqueda implacable por un mundo limpio y sano. Somos un equipo global unido por este propósito. Únete a nuestra lucha para lograr que el acceso a higiene de calidad, bienestar y nutrición sea un derecho y no un privilegio. Sobre el rol Apoyar a la función de Ética y Compliance en Colombia en el desarrollo de contenido para la creación, establecimiento, comunicación y monitoreo del programa de Ética y Cumplimiento. Seguimiento de planes de monitoreo de las actividades claves del programa de E&C; a nivel Colombia. Desarrollo de propuestas de planes de acción y remediación. Las responsabilidades incluyen, pero no se limitan a: - Política de interacción con HCPs/HCEs. - Planes de monitoreo del ejercicio anual de Risk Assessment a nivel Colombia. - Planes de remediación del ejercicio anual de Control Framework. - Planes de remediación producto de Auditorías Internas y Sagrilaf. Creación de una base de datos para: - Análisis de los reportes de cumplimiento de los entrenamientos relacionados a Ética y Compliance a nivel Colombia. - Diseño de estrategias para alcanzar un target de cumplimiento del 95% en los entrenamientos anuales de la función de E&C.; Otras responsabilidades incluyen la creación de campañas de comunicación, actualización de materiales, elaboración de infografías, y traducción de documentos para apoyar al equipo de E&C; global y regional. La experiencia que buscamos - Título profesional en Derecho, Finanzas o Administración. - Al menos 4 años de experiencia en el área de Compliance. - Experiencia con SAGRILAFT. Compromiso con la diversidad En Reckitt valoramos el potencial y las competencias, y no solo los requisitos específicos. Si sientes que este rol y nuestra compañía son para ti, ¡queremos conocerte! Todos los candidatos calificados serán considerados sin importar edad, discapacidad, etnia, religión, orientación sexual, género, protección de veteranos, tamaño, o cualquier otro fundamento protegido por la ley. #J-18808-Ljbffr

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