Director(a) de Ventas - Medellín Palabras clave: Director Comercial Director de Ventas Gerente Comercial Jefe de Ventas Estamos en búsqueda de un Director Comercial en Medellín para liderar nuestro equipo de ventas en un entorno competitivo e internacional. Como Director de Ventas, serás el encargado de planificar, dirigir y controlar la gestión comercial de la organización, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas y el desarrollo de un equipo de alto rendimiento. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico con un contrato a término indefinido y bonificaciones extrasalariales que pueden alcanzar hasta los 3 millones según el cumplimiento de objetivos. ¡Únete a nosotros y lidera el crecimiento sostenible de nuestra área comercial! Responsabilidades: Diseñar y ejecutar el plan estratégico de ventas ajustado a las metas de la organización. Supervisar y acompañar al equipo de líderes y asesores comerciales en su desempeño diario. Establecer y/o ser garante de cumplimiento de metas por niveles divisiones y ciclos. Implementar indicadores clave de rendimiento y garantizar su seguimiento. Coordinar capacitaciones y espacios de mejora para el equipo de ventas. Velar por el cumplimiento de normas internas y protocolos de atención. Generar informes periódicos de resultados y proyecciones para la dirección. Apoyar en la definición de incentivos bonos y estrategias de retención del talento comercial. Garantizar que los procesos estén alineados con el enfoque de ventas general de la organización. Requerimientos: Profesional en áreas administrativas comerciales mercadeo o afines. Deseable especialización en gerencia comercial o dirección de ventas. Mínimo 3 años liderando equipos de ventas preferiblemente en call center. Conocimiento de estrategias de ventas y liderazgo de equipos comerciales. Experiencia en manejo de indicadores claves de desempeño. Habilidad en herramientas ofimáticas y CRM. Deseable conocimiento del mercado español. Nivel de educación: Profesional/Técnico Sectores laborales: Mercadeo y Ventas Dirección y Gerencia Cargo: Director comercial Otras habilidades: Habilidades técnicas: Estrategias de ventas Indicadores de desempeño Manejo de CRM Habilidades interpersonales: Liderazgo estratégico Orientación al logro Comunicación efectiva