**Funciones o actividades del contrato**: Identificar las necesidades y requerimientos de formación de las personas y organizaciones de acuerdo con normativa, marco estratégico y procedimientos de la organización Establecer los objetivos de desarrollo de recursos humanos y evaluar los resultados del aprendizaje. Preparar y elaborar material didáctico y ayudas de formación que prestan apoyo a la formación, tales como: manuales, medios visuales, tutoriales en línea, modelos de demostración y documentación de referencia. Diseñar, coordinar, programar y desarrollar programas de capacitación del talento humano que pueden ser impartidos en forma individual y en grupo, y facilitar la realización de talleres, reuniones, demostraciones y conferencias. Contactar proveedores externos de capacitación para organizar la aplicación de programas específicos de formación y desarrollo. Promover interna y externamente la formación y el desarrollo de programas de capacitación y evaluar esas actividades promocionales. Realizar el seguimiento y la evaluación continua de la calidad y la eficacia de la formación interna y externa y revisar y modificar los objetivos y métodos de la formación, así como los resultados concretos previstos para los cursos. Identificar y examinar materiales de apoyo con el objeto de comprender los diversos temas y sistemas objeto de la formación de acuerdo con normativa, marco estratégico y procedimientos de la organización Enseñar lenguajes de programación, en un semillero de investigación orientados a estudiantes de Bachillerato desde el grado Noveno en adelante, con colegios que tengan alianza con Sistemas GYG. **Habilidades** Con o sin experiência, con manejo básico en los siguientes lenguajes de programación e interés por la pedagogía. - JavaScript - Python - Java - C - C++ - C# **Competencias **Aptitudes de trabajo en equipo, disposición para el aprendizaje, excelentes relaciones interpersonales y gusto por las nuevas tecnologías, habilidad para enseñar y seguir metodologías de enseñanza. Competencias especificas por desarrollar: Conocimiento del Sistema SIIF, Ofimática, Análisis de soluciones informáticas para los clientes, Desarrollo de Software. × **Competencias Laborales**: - Cargando competencias laborales..._ **Meses de experiência** 0 **Número de vacantes** 1 **Candidatos para entrevistar** 5 **Cargo nuevo** No **Tipo de salario** Básico **Salario mensual** $ 1.000.000 - $1.500.000 **Tipo de contrato** Indefinido **Jornada de trabajo** Completa **Horario** 7:30-12:30 y 1:30-5:30 **¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?** No **¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?** No **Lugar de ejecución**: **País** Colombia **Departamento** Boyacá **Municipio** Motavita **Requerimientos especiales**: **¿Manejo de personal?** No **¿Manejo de dinero?** No **Manejo de equipos** **Libreta Militar** Sin libreta **Estado civil** Indiferente