* Descripción empresa: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia. Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros * Funciones del cargo: Importante institución del sector educativo está en búsqueda de Asistente de compensación con dos (2) años de experiencia en áreas contables o de nómina. Deseable experiencia en el manejo del sistema SIESA Nómina. Formación académica: Tecnólogo/a o estudiante de últimos semestres o recién egresado/a en contabilidad, administración o áreas afines. Misión del cargo: Apoyar la ejecución del proceso de nómina, registrando información, gestionando novedades y asegurando el cumplimiento de los procedimientos establecidos, con precisión, orden y confidencialidad. El rol apoya directamente el funcionamiento continuo del área, siguiendo lineamientos claros y contribuyendo al bienestar de los empleados/as. Funciones: • Registrar novedades de nómina (incapacidades, licencias, horas extra, entre otras) en el sistema contable según instrucciones del/de la líder. • Apoyar en la liquidación mensual de la nómina y prestaciones sociales, bajo supervisión directa. • Gestionar la afiliación, actualización y retiro de empleados/as en los sistemas de seguridad social. • Organizar y archivar documentos físicos y digitales relacionados con el proceso de nómina. Conocimientos: • Conocimiento en liquidación de nómina y prestaciones sociales. • Manejo de software contable. • Manejo básico del sistema SIESA (deseable). • Excel intermedio. • Normativa laboral y de seguridad social. • Organización documental y gestión de archivos. • Inglés nivel B1 (deseable). Competencias laborales: Atención al detalle, seguimiento de instrucciones, responsabilidad, confidencialidad. Salario: $2.500.000 – $2.700.000 + prestaciones legales vigentes. Incluye primas extralegales en junio y diciembre, transporte de acercamiento, póliza de salud para todos/as, desarrollo profesional y tarifa preferencial para hasta dos hijos/as en el colegio. Tipo de contrato: Término indefinido. Horario: Lunes a viernes de 7:10 a. m. a 3:30 p. m. Algunos miércoles hasta las 4:00 p. m. Lugar de trabajo: Envigado. * Requisitos: -N/A * Condiciones oferta: * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.