Coordinador de Estrategias de Mercadeo Palabras clave: - Coordinador de Mercadeo - Líder de Mercadeo - Supervisor de Marketing - Jefe de Estrategias Comerciales ¿Eres un apasionado del mercadeo con habilidades para liderar equipos y crear estrategias de impacto? Te invitamos a unirte a nuestro equipo como Coordinador de Mercadeo.Serás responsable de desarrollar y supervisar planes de mercadeo para nuestras unidades de negocio regionales. En esta posición, podrás demostrar tu creatividad y capacidad de análisis, proponiendo campañas innovadoras y eficientes. Si eres un apasionado de Marketing que busca un nuevo desafío en un entorno dinámico, ¡esta es tu oportunidad! Responsabilidades: - Desarrollar e implementar planes de mercadeo regionales. - Liderar los planes de mercadeo para las unidades de negocio. - Realizar seguimiento y análisis de impacto de los planes. - Recaudar información del mercado para análisis permanente. - Crear estrategias de negocio y supervisar su ejecución. - Administrar presupuestos y coordinar con equipos de apoyo. - Proponer nuevas campañas y eventos para clientes. - Generar estrategias de venta adaptadas a los clientes. - Diseñar estrategias para atraer y fidelizar clientes. - Alinear estrategias de mercadeo con eventos regionales. - Realizar investigaciones de mercado para apoyar el crecimiento. - Acompañar a equipos comerciales en la implementación de mejoras. - Monitorear y reportar estadísticas de eventos mensuales. Requerimientos: - Formación profesional en administración economía o ingeniería industrial. - Estudios de posgrado en mercadeo o áreas afines. - Mínimo 2 años de experiencia en cargos similares. - Conocimiento avanzado de paquete Office. - Experiencia en atención al cliente y comportamiento del mercado. - Habilidad en diseño y administración de productos. Nivel de educación: - Profesional - Especializaciones Sectores laborales: - Mercadeo y Publicidad - Administración - Ingenieria Cargo: - Coordinador Otras habilidades: Habilidades técnicas: - Paquete Office - Análisis de mercado Habilidades interpersonales: - Comunicación efectiva - Resolución de problemas Beneficios no salariales: Prima extra legal por mera liberalidad y por cumplimiento de rentabilidad y utilidad del negocio, 2 fondos de empleados, descuentos en los productos del grupo, quinquenios, entre otros. #J-18808-Ljbffr