Importante empresa de procesamiento y comercialización de cárnicos y carnes frías a nivel costa requiere: Formación Académica: Profesional en Ingeniería [Industrial, Alimentos, Mecánica, Producción, etc.], Administración de Empresas, Finanzas, o carreras afines. Se valora posgrado en Gerencia, Negocios o áreas relacionadas. Experiencia Laboral: Mínimo 4 años de experiencia progresiva en roles gerenciales de alto nivel, idealmente en el sector de procesamiento de alimentos, cárnicos o consumo masivo. Conocimientos Específicos: Dominio de procesos de producción y comercialización en la industria de carnes y carnes frías. Experiencia demostrable en la gestión de equipos multidisciplinarios. Conocimiento profundo de normativas legales y sanitarias del sector. Manejo avanzado de herramientas de gestión empresarial y Office. Habilidades: Liderazgo estratégico y transformador. Orientación a resultados y capacidad de gestión por objetivos. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Capacidad de análisis y toma de decisiones. Proactividad, autonomía y visión de negocio. Resiliencia y adaptación al cambio. Descripción General: La persona seleccionada será el(la) líder clave de la compañía, responsable de la gestión integral de todas las áreas operativas y estratégicas para impulsar el crecimiento y la eficiencia de nuestro negocio. Principales Responsabilidades: Liderazgo Estratégico: Definir e implementar la visión, misión y objetivos estratégicos de la empresa, asegurando su alineación con las metas corporativas. Gestión Integral: Liderar y supervisar de forma transversal todas las áreas funcionales de la compañía, incluyendo: Comercial y Ventas: Desarrollar e implementar estrategias para el crecimiento del mercado, la expansión de clientes y el cumplimiento de los objetivos de venta. Producción y Operaciones: Optimizar los procesos productivos, garantizar la eficiencia operativa, la calidad de los productos y el cumplimiento de las normativas de la industria cárnica. Administrativa y Financiera: Asegurar una gestión financiera sólida, control presupuestario y el cumplimiento de los procedimientos administrativos y legales. Gestión del Talento Humano: Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento, gestionando el desarrollo y motivación del equipo. Cumplimiento y Calidad: Garantizar que todos los procesos, procedimientos y operaciones de la empresa cumplan con los requisitos legales, normativos y de calidad aplicables a la industria de alimentos y carnes. Gestión de Equipos: Dirigir, motivar y desarrollar un equipo multidisciplinario, asegurando la consecución de las metas individuales y organizacionales. Rentabilidad: Contribuir activamente a la maximización de la rentabilidad y el crecimiento sostenible de la empresa. Requisitos del Perfil: ¿Qué ofrecemos? La oportunidad de liderar y transformar una empresa clave en la industria de carnes de la Costa. Un entorno de trabajo dinámico y desafiante. Contrato estable y beneficios acorde al perfil y desempeño. Posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Salario: Básico de $4.000.000 más comisiones por cumplimiento de las metas. ¡Si eres un líder con experiencia en la industria de carnes y carnes frías, con una visión integral y capacidad para impulsar el éxito, te invitamos a postularte!El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional - 4 años de experiencia