Descripción del empleo Buscamos Supervisor(a) Retail Junior para unirse a nuestro equipo de trabajo, Este es un puesto ideal para un perfil comercial, técnico o técnologo que desee continuar su carrera profesional en un entorno dinámico y de crecimiento. Responsabilidades: Liderar el equipo de vendedores de PDV asignado, novedades de nomina, mallas de turnos y ausencias Garantizar estrategia comercial del cliente en campo (Grandes Superficies) Coordinar actividades de formación y desarrollo para los vendedores Controlar y gestionar plan de capacitación para los nuevos colaboradores Controlar material POP garantizando exhibiciones y estrategias comerciales innovadoras Usar herramientas Ofimáticas y software para la gestión de informes Requisitos Técnico o técnologo en programas comerciales, logísticos o carreras afines Conocimientos básicos en herramientas de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint). Habilidades comerciales liderando equipos de trabajo Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse efectivamente. Proactividad y disposición para aprender. Información adicional Contrato directo con la organización con un salario competitivo. Auxilio de alimentación. Seguro de vida Ambiente colaborativo: tendrás la posibilidad de interactuar también con profesionales de otros países de América Latina.