Importante compañia del sector lácteo requiere GERENTEBuscamos un Gerente con experiencia en gestión y liderazgo para incorporarse a nuestro equipo.Requisitos: título en áreas relacionadas como Ingeniería Agronómica, Ingeniería en Alimentos, Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, entre otras, y estudios adicionales en gestión o administración.Capacidad de liderazgo para inspirar y coordinar al equipo de trabajo, fomentando la colaboración y el cumplimiento de objetivos comunes.Habilidades comerciales para identificar, desarrollar y aprovechar oportunidades de negocio, con el objetivo de generar ventas y contribuir al crecimiento de la empresa.Conocimiento integral del sector ganadero y del sector lácteo, incluyendo procesos de producción, calidad, normativas sanitarias y regulaciones del sector.Gestión de equipos y toma de decisiones efectiva.Si tienes las habilidades y experiencia requeridas, unirte a nuestro equipo puede ser una oportunidad única para crecer profesionalmente y contribuir al éxito de nuestra empresa.Experiencia1 a 2 años en cargos directivosIdeal: Que los años de experiencia estén preferiblemente enfocados en posiciones de liderazgo dentro del sector ganadero, agrícola o agroindustrial.Experiencia con entidades gremiales. Además de la experiencia en entidades gremiales, demostrar experiencia liderando y coordinando equipos de trabajo, ya sea en fincas, empresas ganaderas o asociaciones agrícolas.Conocimientos Técnicos:Exigidos en el perfil: Profesional en cualquier área y manejo de herramientas tecnológicas.Ideal:Conocimiento del sector lácteo: procesos de producción, calidad, normativas sanitarias, regulaciones del sector.Gestión de producción y calidad: control de calidad, manejo de procesos, innovación tecnológica.Manejo de ventas y marketing: estrategias para mercados nacionales e internacionales, negociación, canales de distribución.Gestión financiera: presupuestos, análisis financiero, control de costos, gestión de riesgos.Gestión de recursos humanos: liderazgo, motivación, gestión de equipos pequeños, desarrollo de talento. Competencias y HabilidadesExigidos en el perfil:Liderazgo Capacidad para liderar, inspirar y coordinar al equipo de trabajo, fomentando la colaboración y el cumplimiento de objetivos comunes.Capacidad de Ejecución: Habilidad para llevar a cabo tareas, actividades o proyectos de manera eficiente, efectiva y orientada a los resultados.Habilidades comerciales: Competencias necesarias para identificar, desarrollar y aprovechar oportunidades de negocio, con el objetivo de generar ventas, fidelizar clientes y contribuir al crecimiento de la asociaciónHabilidades de relacionamiento: Capacidad de establecer, mantener y fortalecer relaciones cordiales y efectivas con diversos grupos de interés y actores claves del desarrollo del comité.Otras competencias y HabilidadesIdealConocimiento integral del sector ganadero y conocimiento gremial.Toma de decisiones y resolución de problemasHabilidades de negociaciónConocimientos Legales, regulatorios y de políticas gubernamentales relacionadas con la ganadería.Manejo de herramientas tecnológicasCapacidad de análisis de datosRepresentación institucionalRed de contactos en el sectorSALARIO: $4.354.000LUGAR DE TRABAJO: SOCORRO SANTANDER.-Requerimientos- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesionalaños de experienciaPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente #J-18808-Ljbffr