Estamos buscando un Especialista en Movilidad Global para unirse a nuestro creciente equipo de Recursos Humanos. Este puesto diseñará propuestas de mejora y creará políticas relacionadas con las actividades de control migratorio del negocio entrante de la empresa y de nuestras filiales, de acuerdo con la normativa migratoria vigente en el país de destino. Esta persona gestionará nuestro actual proceso de movilidad y ayudará a analizar las tendencias del mercado, realizar cambios en las ofertas, mantener el cumplimiento de todos los requisitos legales y proponer mejoras en los procesos para ayudar a Jane Street a desenvolverse mejor en el complejo entorno global. Será el principal punto de contacto para los empleados y proveedores relacionados, incluidos abogados, asesores fiscales y proveedores de servicios de reubicación, para cualquier solicitud y traslado internacional a EE.UU., India y LATAM **Funciones del cargo** - Revisar los procesos y prácticas actuales de inmigración y adaptarlos a escala mundial. - Asociarse con los líderes empresariales para comprender los objetivos de expansión y el impacto en la movilidad y contratación de empleados. Elaborar una estrategia para garantizar que la empresa pueda cumplir sus objetivos comerciales de forma eficaz y conforme a la normativa. - Para los empleados actuales, colaborar con RR.HH., la empresa, la reubicación, los viajes corporativos y los impuestos para diseñar experiências conformes de alta calidad. **Requerimientos del cargo** - Diseñar propuestas para mejorar o crear políticas relacionadas con las actividades de expansión de la compañía y sus filiales, de acuerdo con la normativa laboral y migratoria vigente en Colombia y demás Países. - Garantizar el cumplimiento de las normas y reglamentos laborales y migratorios a nível internacional y nacional. Concluir los acuerdos y convenios necesarios para garantizar la legalidad y ejecución de las actividades de la compañía en las diferentes entidades gubernamentales. - Asegurar la viabilidad efectiva y eficiente de los procesos transversales de la compañía a nível internacional, aportando conceptos estratégicos para su fortalecimiento. - Establecer las relaciones y contactos entre la compañía y proveedores que intervienen en los diferentes procesos de expansión. - Implementar dentro de la compañía y filiales las políticas y prácticas globales de RRHH. - Conocimientos sobre las nuevas tendencias y prácticas del sector de los RR.HH. en todo el mundo. - Pensamiento estratégico e investigativo para afrontar nuevos retos a nível internacional. - Deseable conocimiento en gestión de proyectos. **Condiciones** - Contrato indefinido - Horario de lunes a viernes - Elección de prestaciones a tu conveniencia dentro de la cartera que tenemos preparada para ti. - Trabajar con las entidades bancarias más reconocidas del sector. - Acceso a nuestra plataforma y programas de aprendizaje para que sigas creciendo profesionalmente en tus áreas de interés. Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido Salario: $4.000.000 - $6.000.000 al mes Idioma: - ingles C1 (Obligatorio)