**Sobre la empresa**: Talento Nutresa **Descripción y funciones del cargo**: PROPÓSITO Liderar la implementación del modelo de Excelencia Operacional de Grupo Nutresa y adoptar las mejoras prácticas de mejoramiento a nível mundial en los diferentes procesos de la cadena de abastecimiento, a través de la optimización de los procesos, la innovación y el fortalecimiento del talento humano para aportar a la productividad, competitividad y sostenibilidad de los negocios. RESPONSABILIDADES Planeación Estratégica Construcción y actualización del Modelo de Excelencia Operacional del Grupo Nutresa. Implementar el Modelo de Excelencia Operacional en el Negocio Café. Apalancar el plan estratégico del negocio, aplicando y adaptando diferentes metodologías para optimizar los procesos y capturar ahorros. Monitorear buenas prácticas de Excelencia operacional a nível mundial y adoptarla a las necesidades de grupo y del negocio. Excelencia Operacional Elaborar el plan maestro de implementación del modelo según las necesidades de las operaciones, alineado con las metas y el plan estratégico del negocio. Brindar acompañamiento a la estrategia de mejoramiento de las diferentes áreas o pilares. Garantizar las estrategias de sostenimiento, promover buenas prácticas entre negocios y aplicar las metodologías necesarias para lograr una cultura del mejoramiento continuo. Promover el desarrollo de competencias y la transferencia de conocimiento para desarrollar las capacidades requeridas en el negocio. Identificar oportunidades y gestionar proyectos de mejora en cualquier área de la compañía, llevando los procesos hacia la excelencia operacional. Medir el nível de excelencia operacional de cada una de las operaciones, garantizando el cierre oportuno de brechas y retroalimentando los resultados obtenidos. CONOCIMIENTOS, HABILIDADES - Inglés - Herramientas de mejoramiento, lean manufacturing, TPM u otras. - Herramientas de estadística - Análisis de Costos y Gastos y administración del presupuesto - Conocimiento de los procesos de la compañía - Liderazgo, comunicación y negociación - Formador EDUCACIÓN Profesional en Ingeniería de Producción o Ingeniería Industrial EXPERIENCIA 3 a 5 años en implementación de metodologías de mejoramiento continuo en procesos de la cadena de abastecimiento. TALENTOS SER NUTRESA Desarrollo de sí mismo y de otros Innovación y cambio Inspiración al logro Pasión por el cliente y consumidor Pensamiento sin fronteras Sentido colectivo Visión sostenible