[SP-001] - ANALISTA DE EXTENSIÓN CULTURAL PARA ORIENTE

Servicio De Empleo Comfama


**Descripción empresa**: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia. **Funciones del cargo**: Universidad ubicada en el Oriente Antioqueño, requiere para su equipo de trabajo una persona para el rol de analista de extensión cultural, con experiência mínima de 2 años certificada en el sector cultural y artístico. **Formación**: licenciatura en cultura, música o gestión cultural. **Misión del cargo**: - Coordinar, gestionar y promocionar actividades de carácter cultural y artístico a través de la administración y acompañamiento en infraestructura, dotación, promoción, y capacitación para la comunidad interna y externa, que apunten a la proyección y reconocimiento de la universidad a nível local, departamental y nacional. **Funciones**: - Promover las manifestaciones culturales, con los grupos institucionales que representan la universidad a nível local, regional y nacional. - Trabajar en alianza con otras áreas y dependencias de la universidad por la visibilizarían y el posicionamiento cultural de la institución. - Apoyar y participar en materia cultural los procesos de Extensión Universitaria. - Administrar y promover los procesos de extensión cultural: Programar talleres de formación a toda la comunidad Universitaria interna y externa. - Planear, organizar, ejecutar, evaluar y controlar su proceso. **Conocimientos técnicos o específicos**: - Conocimientos en los procesos culturales y tendencias que se desarrollan en el mundo de la cultura y el arte en la comunidad universitaria. - Con capacidad de elaborar planes y proyectos culturales y de conservación del patrimonio. - Con habilidades administrativas y comunicacionales que le permitan desarrollar las estrategias para promover la cultura en la institución. **Competencias laborales**: Comunicación asertiva. Creatividad, trabajo en equipo, liderazgo, recursividad, innovación, capacidad de gestión. **Tipo de contrato**: término fijo **Salario**: $2.663.000 + prestaciones sociales legales y vigentes. **Horario**: 45 horas semanales. de unes a viernes 7:30 a.m. a 5:30 a.m. **Lugar de trabajo**: Rionegro **Requisitos**: licenciatura en cultura, música o gestión cultural. 2 años de experiência **Condiciones Oferta**: **Sueldo neto mensual**: 2663000

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