Objetivo Asegurar el procedimiento de ingresos y retiros del personal del Grupo Empresarial Funciones Programar el examane de ingreso según profesiograma del personal a contratar, previa autorización del Especialista de Selección y/o Director de Gestión Humana Validar con el Jefe de SST los resultados del examen de ingreso para iniciar proceso de contratación Realizar las afiliacions al SGSST según validación en las plataformas correspondientes a EPS, AFP, Cesantías. La afiliación a la ARL se afilia de acuerdo a cada empresa Elaborar la programación de Inducción asegurando el registro documental Tipo de puesto: Tiempo completo Salario: Hasta $1.300.000 al mes Experiência: - GGHH: 1 año (Deseable)