Liderar y poner en marcha estrategias y proyectos sostenibles, será responsable de la creación y consecución de los objetivos de sostenibilidad, garantizando que las operaciones se lleven a cabo con responsabilidad medioambiental y conciencia social en primer plano. Este puesto exige un profundo conocimiento de los principios de sostenibilidad, una capacidad de liderazgo excepcional y la capacidad de instigar un cambio transformador en toda la organización. Conocimiento profundo de los principios de sostenibilidad, gestión medioambiental y responsabilidad social de las empresas. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y relaciones interpersonales para colaborar eficazmente con las partes interesadas a todos los niveles de la organización. Capacidad demostrada para desarrollar y aplicar estrategias e iniciativas de sostenibilidad, impulsando resultados medibles. Habilidad analítica con capacidad para recopilar, analizar e interpretar datos para tomar decisiones informadas y hacer recomendaciones fundamentadas. Capacidad de gestión de proyectos para planificar, ejecutar y evaluar eficazmente iniciativas de sostenibilidad. Conocimiento de marcos y normas de informes de sostenibilidad, como GRI y SASB. Familiaridad con certificaciones y acreditaciones relevantes, como LEED, B Corp o ISO 14001. Conocimiento de la normativa medioambiental y requisitos de cumplimiento. Capacidad para inspirar y motivar a otros hacia prácticas sostenibles. Sólida visión empresarial para equilibrar los objetivos de sostenibilidad con los de la organización y financieros. Indispensable manejo avanzado de Excel y Power BI. Aprendiz Productivo en Ingeniería Ambiental Asistente de Investigación en Desarrollo y Estabilidad #J-18808-Ljbffr