Descripción del Empleo "> KrediYA busca a un Analista de Selección para su equipo de Recursos Humanos en el ámbito fintech multipais. El objetivo es liderar procesos de reclutamiento estratégicos en varios países, adaptando estrategias según las particularidades de cada mercado. "> Responsabilidades Principales: "> "> Liderar el proceso de reclutamiento en varios países, adaptando estrategias según las particularidades de cada mercado. "> Colaborar con equipos de Recursos Humanos y liderazgo en distintos países para entender las necesidades locales y globales de personal. "> Garantizar la coherencia y cumplimiento de políticas y prácticas de selección en todos los mercados. "> Generar informes periódicos sobre métricas clave de selección para el equipo de liderazgo. "> "> Evaluación Global del Talento: "> Gestión de Datos y Reportes: "> Requisitos: "> "> Experiencia sólida como Analista de Selección o líder de selección en entornos internacionales, preferiblemente en el sector fintech. "> Familiaridad con leyes y prácticas laborales en diferentes países. "> Habilidades avanzadas de comunicación; conocimiento de otros idiomas es un plus. "> "> Competencias Clave: "> "> Adaptabilidad y flexibilidad. "> Orientación al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas. "> Habilidades interculturales y sensibilidad cultural. "> Enfoque proactivo y orientado a resultados. "> "> Educación y Experiencia: "> "> Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología Industrial o campo relacionado. "> Experiencia mínima de 5 años en roles de selección, con experiencia internacional. "> "> KrediYA se enfoca en desarrollar soluciones innovadoras en el ámbito fintech y busca a profesionales que compartan este compromiso. Si eres apasionado por la selección y el desarrollo de talentos, esta oportunidad podría ser ideal para ti. Conoce más sobre nosotros y únete a nuestro equipo de expertos en recursos humanos.