Construyendo sobre nuestro pasado. Listos para elfuturo Worley es una firma global de servicios profesionalescompuesta por expertos en energía, productos químicos y recursos. Nos asociamos con clientes para entregar proyectos y crear valordurante la vida útil de sus activos. Estamos uniendo dos mundos,avanzando hacia fuentes de energía más sostenibles y al mismotiempo ayudamos a proporcionar la energía, los productos químicos ylos recursos que se necesitan ahora. Objetivo: Responsabilizarsepor la realización y asignación de trabajos complejos o con altonivel de dificultad, que impliquen un juicio independiente ocriterio en relación con las labores de dibujo o modelamiento, paradeterminar un curso de acción de los proyectos, consistente con laspolíticas y metas funcionales establecidas por la organización. Puede incluir la función de liderazgo del equipo de dibujo ymodelamiento, así como algunas responsabilidades administrativasrelacionadas con el proyecto y el departamento. Responsabilidades: - Por lo general, tener más de 12 años de experiencia endisciplinas relevantes y más de 3 años en liderazgo de proyectos enel área de dibujo y modelamiento. Debe tener una sólida formaciónen el trabajo disciplinario y comprensión competente de códigos,estándares y buenas prácticas de la industria, y debe ser capaz degestionar procesos de configuración de la disciplina, lainstitución de procedimientos de trabajo, el seguimiento de unequipo, la producción de entregables y el cierre de proyectos. -Debe estar en capacidad de apoyar la labor de estimación degeneración de ofertas de proyectos y redacción de contenidos depropuestas técnicas en alcances de dibujo y modelamiento. - Tenerexperiencia en la realización de labores de dibujo y modelamientoen ingenierías conceptuales, básicas y detalladas de proyectos dela industria (Oil & Gas, Minería, Infraestructura, entreotros). - Tomar decisiones responsables para el curso deentregables de dibujo y modelamiento, ejercer un juicioindependiente en la planificación, organización y realización delas asignaciones, hacer recomendaciones generales sobre lautilización de nuevas técnicas de dibujo y modelamiento,normalmente dentro de un área de especialización, y analizar loselementos de diseño en busca de tendencias potenciales, viabilidadtécnica, requisitos del cliente o contractuales. - Trabajar deforma autónoma permitiendo la planificación y organización detareas en proyectos asignados, puede recibir orientación técnicaautoiniciada por su supervisor, con una revisión semanal o mensual,bajo el contexto de que su trabajo no es revisado en detalleconsiderando su experiencia. - Trabajar en equipo con grupos dehasta 6 subordinados directos que consisten en diseñadores menosexperimentados dentro de la misma disciplina. - Mantener unacomunicación constante y efectiva con el equipo de trabajo, ycontar con una habilidad experimentada para informar y persuadirsobre asuntos complejos y problemas a través de la preparación yentrega de presentaciones e informes, así como la colaboración conlas partes interesadas y la gerencia de la disciplina. - Sercompetente en el uso de herramientas como Microsoft 365 y Office(Outlook, Word, Excel, PowerPoint y Teams). - Trabajar de maneracompetente y eficiente en herramientas de diseño especializado,análisis y modelado, y métodos centrados en datosinterdisciplinarios. - Construir relaciones apropiadas,constructivas y efectivas en toda la organización; usar ladiplomacia y el tacto, ser accesible, comunicarse con claridad,precisión y coherencia tanto verbalmente como por escrito. -Trabajar en un equipo con visibilidad para las partes interesadasen altos niveles, ser capaz de trabajar y vincularse con múltiplesequipos y partes interesadas, ser capaz de priorizar las cargas detrabajo y ayudar a otros miembros del equipo a lograr susobjetivos. - Lograr los resultados establecidos por sí mismo y porotros, cumpliendo con los plazos definidos. - Esforzarse por lograrobjetivos ambiciosos, demostrando entusiasmo, persistencia ytenacidad. - Dividir y priorizar el trabajo en tareas ejecutables. - Responsabilizarse por el trabajo producido y asegurarse de quesea "correcto desde la primera vez". - Adaptarse al aprendizaje eimplementación de nuevos conceptos con mayor complejidad. -Examinar los problemas cuidadosa y minuciosamente y comprender susinterdependencias para proponer soluciones. Requisitos: Bachiller,técnico o tecnólogo en carreras relacionadas con dibujo. Experiencia: 10 o más años en funciones relacionadas con el cargo. Lugar: Bogotá (debe ir por lo menos 6 meses a la semana a laoficina). En caso de que necesites algún ajuste de accesibilidadpor favor no dejes de aclararlo en tu postulación#J-18808-Ljbffr Hospitality