Buscamos un profesional con experiencia en liderazgo y gestión para ocupar el cargo de Director/a Regional. El candidato ideal tendrá una sólida formación en ciencias sociales y áreas afines, con conocimiento y experiencia en la incorporación del enfoque de derechos humanos en las estrategias, programas y proyectos institucionales. Responsabilidades - Dirigir la Misión del JRS LAC con base a los Marcos Estratégicos Global y Discernido Regional (MED) de JRS en vigor, con atención especial a sus ámbitos misionales, acompañando a los equipos de la oficina regional, equipos regionales multi oficina (directamente), y equipos nacionales (por medio de las direcciones nacionales). - Fomentar la coherencia y coordinación de las estrategias de programas y operaciones en temas de alcance y relevancia regional, invitando a los equipos nacionales a ser parte del despliegue de las estrategias regionales, incluyendo su liderazgo. - Liderar y moderar el espacio de reflexión y construcción colectiva de la región -equipo formado por la dirección regional y las direcciones nacionales-, procurando la participación de las oficinas nacionales en el diseño de la estrategia y operativa regionales. El Director/a Regional será responsable de garantizar la implementación de las políticas y estrategias del JRS global en la región, así como de fomentar la coordinación entre los equipos nacionales y regionales. El/la candidato ideal debe tener habilidades de liderazgo, comunicación y gestión para trabajar en estructuras y redes complejas. El salario será competitivo y variará según la experiencia del candidato. Se ofrecerán beneficios adicionales, como seguro médico y vacaciones pagadas. Si estás interesado en este puesto, envía tu hoja de vida y descripción de tus experiencias laborales y logros específicos relacionados con las funciones del cargo. Certificaciones y habilidades - Título universitario en ciencias sociales o áreas afines. - Experiencia en liderazgo y gestión en organizaciones internacionales o gubernamentales. - Habilidad para trabajar en estructuras y redes complejas. - Conocimiento y experiencia en la incorporación del enfoque de derechos humanos en las estrategias, programas y proyectos institucionales. - Capacidad para desarrollar planes y estrategias a largo plazo. Si tienes interés en este puesto, envía tu hoja de vida y descripción de tus experiencias laborales y logros específicos relacionados con las funciones del cargo. Beneficios - Salario competitivo. - Seguro médico. - Vacaciones pagadas. Otros Se requiere disponibilidad inmediata. Las personas seleccionadas serán citadas para prueba de calificación y entrevista. Este concurso podría declararse desierto, en caso de no encontrar el perfil idóneo para el cargo.