Director de Pensiones TI Palabras clave: - Director de Pensiones TI - Líder de Tecnología de Pensiones - Gerente de Pensiones TI - Jefe de Proyectos de Pensiones IT Buscamos un Director de Pensiones TI que se una a nuestro equipo para liderar y dirigir todos los aspectos tecnológicos relacionados con las pensiones. Como Líder de Tecnología de Pensiones, serás responsable de planear, administrar y coordinar recursos económicos, materiales, logísticos e informáticos para cumplir con los compromisos adquiridos por la Gerencia. Este rol también implica la administración y control de proyectos, iniciativas y mantenimientos asignados bajo los procesos establecidos, asegurando el cumplimiento de las fechas acordadas. Además, serás responsable de evaluar y controlar el desempeño de los proveedores para lograr los acuerdos pactados. Si tienes un profundo conocimiento en arquitectura de soluciones sobre diferentes plataformas, motor de base de datos Oracle, SQL Server, herramientas RPG e integración, y experiencia en aplicaciones de Core Pensiones, esta es tu oportunidad para destacarte como Gerente de Pensiones TI. Valoramos que cuentes con conocimientos en metodologías de gerencia de proyectos como ITIL, COBIT y PMI, para asegurar la eficiencia operativa y el cumplimiento de objetivos estratégicos. Si eres un Jefe de Proyectos de Pensiones IT con habilidades para liderar equipos y asegurar el cumplimiento de los objetivos, queremos conocerte. Responsabilidades: - Planear administrar y coordinar recursos económicos materiales logísticos e informáticos. - Cumplir compromisos con áreas usuarias en disponibilidad de productos asignados. - Administrar y controlar proyectos iniciativas y mantenimientos bajo los procesos establecidos. - Evaluar y controlar el desempeño de proveedores para lograr acuerdos pactados. - Administrar y coordinar el equipo de trabajo para asegurar cumplimiento de objetivos. Requerimientos: - Profesional en Ingeniería de Sistemas. - Mínimo 3 años manejando proyectos de TI. - 5 años de experiencia en áreas de tecnología. - Experiencia liderando equipos de más de 5 recursos directos. - Conocimiento en arquitectura de soluciones sobre diferentes plataformas. - Conocimiento en motor de base de datos Oracle y SQL Server. - Conocimiento en herramientas RPG y de integración. - Conocimiento en metodologías de gerencia de proyectos como ITIL COBIT y PMI. - Experiencia en aplicaciones de Core Pensiones. Nivel de educación: - Profesional Sectores laborales: - Software informática y telecomunicaciones - Inversiones y mercado bursátil - Dirección y Gerencia Cargo: - Director Otras habilidades: Habilidades técnicas: - Gestión de proyectos - Administración de Proveedores - Arquitectura de soluciones Habilidades interpersonales: - Liderazgo - Comunicación efectiva - Gestión del tiempo