Descripción del Cargo Liderar y gestionar de forma efectiva y eficiente la administración del/los puntos de venta asignados a su cargo, generando experiencias memorables a los clientes, velando por el manejo correcto de los procedimientos establecidos por la compañía. Requisitos - Bachiller / Técnico, Tecnólogo en carreras administrativas - 1 año como administrador de Punto de venta o cargos similares en tiendas reconocidas - Conocimientos: Manejo administrativo, paquete office (Excel) y manejo de facturación con sistemas POS Beneficios - Al año con la temporal pasa directo con la compañía - Manejo de tarifas preferenciales en nuestro portafolio - Después de 2 años, ingreso a pacto colectivo Horario Domingo a domingo día compensatorio entre semana (se descansa 1 domingo al mes) Salario $1.317.700 + comisiones sin techo (Prestacionales) + todo lo de ley