GERENTE DE CRÉDITO Y COBRANZA - (I-232)

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Palabras clave: Gerente de Crédito y Cobranza, Jefe de Crédito y Cobranza, Director de Crédito y Cobranza, Administrador de Crédito y Cobranza, fábrica de crédito Gerente de Crédito y Cobranza Palabras clave: - Gerente de Crédito y Cobranza - Jefe de Crédito y Cobranza - Director de Crédito y Cobranza - Administrador de Crédito y Cobranza - fábrica de crédito - estrategias de cobranza - riesgo crediticio Únete a nuestro equipo como Gerente de Crédito y Cobranza, donde serás el líder encargado de gestionar eficientemente los departamentos de crédito y cobranza. Tu misión será garantizar la correcta evaluación, aprobación y recuperación de cartera, alineándote con las políticas de riesgo de la compañía. Tendrás la responsabilidad integral de la operación de la 'fábrica de crédito' y de desarrollar estrategias de cobranza efectivas para asegurar la salud financiera de nuestro portafolio. Buscamos un Jefe de Crédito y Cobranza proactivo, capaz de coordinar con diferentes áreas para cumplir con la normativa vigente y optimizar procesos. Si cuentas con experiencia sólida en el sector y habilidades de liderazgo comprobadas, queremos conocerte. Responsabilidades: - Liderar y supervisar los equipos de crédito y cobranza asegurando el cumplimiento de KPIs. - Gestionar la operación de la fábrica de crédito garantizando tiempos óptimos y calidad en el análisis. - Establecer y mejorar políticas y procesos para la evaluación de crédito. - Implementar y seguir estrategias de cobranza preventiva y correctiva. - Supervisar la cartera y coordinar acciones correctivas según se requiera. - Elaborar reportes gerenciales sobre riesgos e indicadores financieros. - Coordinar con áreas como riesgo jurídico y operaciones para ejecutar estrategias. - Asegurar el cumplimiento de normativas y regulaciones del sector financiero. Requerimientos: - Título profesional en Administración, Finanzas, Economía, Contaduría o carreras afines. - Especialización en Riesgo Crediticio Finanzas o áreas relacionadas (deseable). - Mínimo 7 años de experiencia en áreas de crédito y cobranza en el sector financiero. - Al menos 5 años liderando equipos preferiblemente.. - Conocimiento en operación de crédito fábrica de crédito y procesos de cobranza. - Comprensión de políticas de riesgo y scoring crediticio. - Experiencia en gestión de cartera y herramientas de recuperación. - Conocimiento de normativa financiera vigente. Nivel de educación: - Profesional Sectores laborales: - Contabilidad finanzas impuestos y afines - Dirección y Gerencia Cargo: - Gerente Otras habilidades: Habilidades técnicas: - Gestión de CRM - Modelos de scoring Habilidades interpersonales: - Liderazgo de equipos - Capacidad analítica - Comunicación efectiva - Pensamiento estratégico Habilidades Gestión de CRM Modelos de scoring Liderazgo de equipos Capacidad analítica Comunicación efectiva Pensamiento estratégico ¡Ten cuidado con el fraude! Magneto y sus empresas aliadas nunca te pedirán dinero a cambio en un proceso de selección. Ten cuidado, revisa bien la vacante y si ves algo sospechoso repórtalo. Requisitos para aplicar a la vacante: Experiencia: 7 años de experiencia Nivel de estudios: Profesional hasta Especialización/ Maestría Salario: Salario a convenir Aplicar Compartir vacante en: Búsquedas de empleo más frecuentes Ver Más (27) Síguenos: Magneto Global S.A.S, todos los derechos reservados Personas Crear cuenta Magneto Corporativos Magneto Negocios Otras soluciones Legal Vinculado a la red de prestadores del Servicio Público de Empleo. Autorizado por la Unidad Administrativa Especial del Servicio Público de Empleo según

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