La agencia de gestión y colocación de empleo COMFANDI, en alianza con una importante empresa, requiere para su equipo de trabajo: COORDINADOR DE GESTIÓN HUMANA - CALI FUNCIONES: Realizar el proceso de selección de manera efectiva para cubrir las vacantes requeridas, asegurando la contratación de personal competente que responda a las necesidades de la institución. Gestionar el proceso de contratación de personal, garantizando el cumplimiento de las disposiciones legales y los procedimientos establecidos por la Institución, así como las afiliaciones al sistema de seguridad social y su registro en el sistema. Planificar y garantizar la ejecución de los programas de inducción y entrenamiento para los nuevos cargos, asegurando que los trabajadores reciban la información necesaria para desempeñar sus funciones con eficacia. Planificar y garantizar la ejecución del plan de formación de la Clínica de acuerdo con las necesidades de la operación. Asegurar el cumplimiento de la evaluación de desempeño laboral, conforme a los requerimientos y criterios establecidos por la Gerencia y los procesos estratégicos. Acompañar y dar seguimiento al desarrollo del sistema de seguridad y salud en el trabajo, asegurando el cumplimiento de las disposiciones legales. Realizar los procesos disciplinarios del personal, conforme al Reglamento Interno de Trabajo, aplicando las sanciones pertinentes de acuerdo con el concepto del área Jurídica. Liderar el desarrollo de estrategias para incentivar y promover el bienestar laboral dentro de la Institución. Liderar los procesos de desarrollo del talento humano dentro de la institución, garantizando un equipo humano competente, alineado con la visión estratégica de la institución. Liderar el desarrollo de estrategias para la retención de personal dentro de la institución. Realizar el proceso de liquidación de nómina y prestaciones sociales, garantizando calidad, oportunidad y efectividad. REQUISITOS: Profesional en Psicología, Administración de Empresas, o afines. Experiencia en gestión humana de 2 a 3 años, preferiblemente en el sector salud. Experiencia y conocimiento en manejo de personal. SALARIO: $2.800.000 - $3.000.000 HORARIO: De lunes a sábado, de 7:30 a.m. a 6:00 p.m. (sábado medio día). TIPO DE CONTRATO: Indefinido.