¡Forma parte de nuestro equipo en Iron Mountain! En Iron Mountain, valoramos la diversidad y el talento único de cada persona. Buscamos personas con habilidades en gestión documental y manejo de herramientas archivísticas para unirse como Técnico de Herramienta Archivística en nuestro equipo en Bogotá. Nuestro Compromiso: Un paquete de beneficios que apoya tu bienestar y tu futuro: EPS, fondo de pensiones y cesantías, ARL y caja de compensación. Acceso a capacitaciones internas para impulsar tu desarrollo profesional. Programa de apoyo emocional para empleados y su núcleo familiar. Nuestra oferta laboral: Salario mensual competitivo: $3,011,272 COP. Horario fijo:Lunes a viernes: de 8:00 am a 6:00 pm. Estabilidad laboral y contratación directa por la empresa. Tipo de contrato: Fijo por 2 meses con posibilidad de prórroga. Lugar de trabajo: Autopista Medellín Bogotá KM 1,5 – Vereda Vuelta Grande – Complejo La Florida, Bogotá. Responsabilidades del puesto: Ejecutar procesos de gestión documental, específicamente en la elaboración, desarrollo y ejecución de instrumentos archivísticos (TRD, TVD, PGD, PINAR, SIC, entre otros). Aplicar normativa archivística vigente en la gestión documental. Uso de herramientas de Office y Google Workspace para la gestión de información. Manejo avanzado de Excel para la administración de datos. Asegurar el cumplimiento de los lineamientos de organización y control documental establecidos por la empresa. Participar en la actualización y mantenimiento de los sistemas de información documental. ¿Qué buscamos? Nivel educativo: Tecnólogo o profesional en Sistemas o Ciencias de la Información y de la Documentación. Habilidades y conocimientos clave: Experiencia mínima de 2 años en cargos similares relacionados con gestión documental. Conocimientos sólidos en normativa archivística. Dominio de herramientas ofimáticas y Google Workspace. Manejo avanzado de Excel. Habilidad para la organización, clasificación y administración de archivos físicos y digitales. Requisito de movilidad: Disponibilidad para moverse dentro de Bogotá. En Iron Mountain estamos comprometidos con una política de igualdad de oportunidades de empleo y no discriminación. Reclutamos y contratamos a nuestra gente sin tener en cuenta el origen étnico o nacional, el color de piel, la cultura, el sexo, el género, la edad, las discapacidades, la condición social, económica, de salud o jurídica, la religión, la apariencia física, las características genéticas, la situación migratoria, el embarazo, la lengua, las opiniones, las preferencias sexuales, la identidad o filiación política, el estado civil, la situación familiar, las responsabilidades familiares, el idioma, los antecedentes penales o cualquier otro factor prohibido por la ley. ¿Listo/a para unirte a nosotros? ¡Envía tu CV y comienza tu viaje en Iron Mountain, donde cada acción cuenta y cada miembro es valorado!