Sous l'autorité conjointe du Conseiller de coopération et d'action culturelle (COCAC) et du Conseil d’administration (CA) de l'Alliance française de Bogota (AFB), association à but non lucratif de droit local, vous êtes responsable de l’exécution du projet d’établissement, tout en vous assurant du bon fonctionnement et du développement de l’AFD sur ses 3 sites (Chico, Centre, Cedritos) ainsi que du suivi de l’ensemble des actions qui y sont menées, en conformité avec les lois locales. Trois mois suivant votre prise de fonction vous vous verrez remettre votre lettre de mission cosignée par la Direction générale de la mondialisation (DGM), le président de l'Alliance et la Fondation des Alliances françaises. Au plus tard six mois après votre prise de fonction, vous devrez présenter un projet d'établissement et un plan d'action soumis à l‘approbation du conseil d’administration et visé par l'ambassade, qui couvrira la durée de votre mission. activitesPrincipales Les locaux de l'AFB comprennent sur le Site Chico 15 salles de classes, 3 salles multifonctions, 1 auditorium de 80 places, 1 espace d’exposition, 1 médiathèque, 1 restaurant français en concession ; sur le Site Centre : 14 salles de classes, 1 salle multifonction, 1 salle de cinéma/spectacle de 125 places, 1 médiathèque, 1 espace d’exposition, 1 café en concession, 1 terrasse couverte aménagée dont l’usage est en cours de redéfinition ; sur le Site Cedritos : 16 salles de classes, 1 espace multifonction, 1 médiathèque, 1 café en concession. Dans ce cadre, vous devrez : - Élaborer, proposer et impulser la stratégie de l'établissement, en lien avec le conseiller de coopération et d'action culturelle (COCAC) et le conseil d’administration, dans le respect des priorités d'action du poste dans les domaines culturels, éducatifs et linguistiques ; - Participer à l'élaboration du budget, à la gestion du personnel (120 employés environ) et à la mise en place d'outils d'analyse, de suivi et d'évaluation en liaison avec l'Ambassade de France et le conseil d'administration ; - Mettre en œuvre les priorités définies par l'Ambassade et le conseil d'administration ; - Impulser une politique d’innovation et poursuivre la modernisation bien engagée de l’établissement, un processus de transformation impliquant toutes les parties prenantes (conseil d’administration, équipe de direction, équipes). Il conviendra d’entretenir et renforcer cette dynamique ; - Gérer budget annuel (environ 3 M€), les bâtiments (3 immeubles en propriété), les cours (près de 7000 étudiants/an) et la programmation culturelle ; - Animer des équipes ; - Mettre en place des partenariats ; - Organiser des événements et des manifestations ; - Etablir d'étroites relations avec les réseaux professionnels et les autorités du pays afin de promouvoir l'établissement ; - Représenter et faire rayonner l'AFB ; - Rechercher des financements et lever des fonds auprès de bailleurs publics et privés ; - Préparer et remettre des rapports d'activité réguliers. En appui à la coordination des Alliances françaises en Colombie : - participer à la mise en œuvre de la politique de coopération linguistique, universitaire et culturelle de l'ambassade de France ; - apporter conseil et expertise aux 12 autres Alliances du réseau colombien, impulser et coordonner les politiques de développement du réseau (professionnalisation, démarche qualité, modernisation, immobilier, équipement, outils et ressources partagés, etc.), les formations nationales des personnels, la gestion des examens, une programmation culturelle commune. niveauFormationRequis Master 2 ou équivalent. Expérience de direction d’une structure associative ou d’un établissement culturel. Expérience d’au moins 10 ans à l’international / expérience professionnelle d’encadrement et de management exercée en langue étrangère dans le domaine de la coopération éducative et culturelle. competencesAttendues- Espagnol - C1 Autonome - estRequise - true- Bureautique - Maîtrise - estRequise - false- Conduite et gestion de projet - Expert - estRequise - false- Gestion budgétaire et comptable - Maîtrise - estRequise - false- Gestion des ressources humaines - Expert - estRequise - false- Ingénierie culturelle - Maîtrise - estRequise - true- Management/Pilotage - Expert - estRequise - true- Numérique et innovation - Maîtrise - estRequise - false- Réseaux et procédures de la coopération - Maîtrise - estRequise - false- Analyser un contexte, une problématique, une complexité - Maîtrise - estRequise - false- Communiquer - Expert - estRequise - true- Constituer et entretenir un réseau - Maîtrise - estRequise - false- Diriger une structure, un service - Expert - estRequise - false- Elaborer un plan d'action, un programme - Expert - estRequise - true- Gérer un budget - Expert - estRequise - true- Lever des fonds - Expert - estRequise - true- Promouvoir une action, une démarche - Maîtrise - estRequise - false- Adaptabilité au contexte interculturel - Expert - estRequise - true- Aisa