Técnico de Servicios Weir Minerals Colombia Presencial Propósito del Rol: la ejecución de tareas (generales y especificas) relacionadas con el mantenimiento de equipamiento minero en el taller o en las instalaciones de clientes, según corresponda, bajo la dirección del jefe de servicios, cumpliendo con los procedimientos y estándares de seguridad y operación definidos para cada una de dichas actividades. Por qué escoger Weir: Sé parte de una organización global dedicada a construir un futuro mejor: en Weir, el mundo en crecimiento depende de nosotros. Depende de nosotros en que nos reinventemos constantemente, nos adaptemos rápidamente y encontremos continuamente formas mejores, más rápidas y más sostenibles de acceder a los recursos que necesita para prosperar. Y depende de cada uno de nosotros hacer el mejor trabajo de nuestras vida. Es un gran desafío, pero es emocionante. Una oportunidad para crecer a tu manera: todo se mueve rápido en el dinámico mundo de Weir. Esto crea oportunidades para que asumamos nuevos desafíos, exploremos nuevas áreas, aprendamos, progresemos y sobresalgamos. Lo mejor de todo es que no hay un camino establecido que nuestra gente deba tomar. En cambio, todos reciben el apoyo y la libertad para diseñar su propia carrera a la medida y hacer el mejor trabajo de sus vidas. Siéntase empoderado para ser usted mismo y ser parte : Weir es un lugar acogedor e inclusivo, donde se reconoce la contribución de cada individuo y se alienta a todos los empleados a innovar, colaborar y ser ellos mismos. Nos enfocamos continuamente en las personas y su bienestar. Creemos en la equidad y elegimos ser honestos, transparentes y auténticos en todo lo que hacemos. Responsabilidades Clave : Como miembro del equipo de Servicios de Weir Minerals Colombia deberá atender o Ejecutar las ordenes de servicio programadas en función de su cargo tales como: Recepción/despacho de equipos en el taller de servicios, incluyendo actividades de descarga/carga de equipos. Diligenciar los formatos destinados para la adecuada identificación de los equipos recibidos y su posterior intervención. Hacer uso responsable de los recursos disponibles para la realización de sus tareas (herramientas, equipos, servicios) Ejecutar las ordenes de servicio que se generen en función de las actividades desarrolladas en el taller de servicios o en terreno (ensamble/desensamble, sandblasting, limpieza/lavado, pintura, lubricación, engomado, etc.) Mantener un alto estándar de orden y aseo del taller de servicios antes, durante y después de la realización de sus actividades. Acompañar al equipo comercial en las visitas a clientes cuando se requiera, esto implica la disponibilidad para viajar a lugares remotos dentro y fuera del país. Acompañar al equipo de ingeniería en los procesos de montaje/arranque de equipos cuando se requiera, esto implica jornadas prolongadas y trabajo en fines de semana (cuando se requiera) y en condiciones exigentes (temperatura, polvo, ruido, etc). Cumplir con los diferentes programas de capacitación técnica dentro y fuera del país. Cumplir con las políticas corporativas de WEIR. Seguridad es primero: Demostrar un compromiso del 100 % con nuestros comportamientos de cero daños en apoyo de nuestro impulso hacia el desarrollo de una cultura de seguridad de clase mundial. RESPONSABILIDADES SHE Procurar el cuidado integral de su salud Suministrar información clara, completa y veraz sobre su estado de salud. Cumplir las normas de seguridad de la empresa, reglamentos e instrucciones del Sistema General de riesgos laborales. Conocer y tener clara las política de Seguridad y Salud en el Trabajo. Identificar peligros y riesgos latentes en su sitio de trabajo e informar oportunamente al jefe de área, responsable SST, COPASST, empleador o contratante. Participar en actividades de capacitación definido en el plan de capacitación. Reportar los accidentes e incidentes de trabajo y enfermedades laborales de manera oportuna. Usar los implementos de seguridad industrial, informando sobre su deterioro para la reposición. Adoptar normatividad y mecanismos establecidos para evitar/mitigar/controlar aspectos e impactos ambientales. Colaborar en la implementación y mantenimiento del Sistema SHE RESPONSABILIDADES ORGANIZACIONALES Ser modelo que seguir en el cumplimiento de los valores corporativos, código de conducta, así como en el cumplimiento o cualquier otra regulación para el cumplimiento de nuestro propósito organizacional. Cumplir y alentar a otros a seguir los lineamientos del R.I.T (Reglamento Interno de Trabajo) Actuar como agente de cambio, contribuyendo con un excelente desempeño y el mejoramiento continuo. Seguir y animar a otros empleados a seguir reglas, regulaciones, procesos establecidos. Contribuir al proceso de cambio cultural en la organización, con el objetivo de ganar compromiso de todos sus miembros y asegurar la consolidación de una cultura organizacional orientada a la búsqueda continua de la calidad y altos estándares de desempeño individual y de equipo. Obligación de guardar el secreto profesional, en aquellos eventos en que, por razón del ejercicio de su profesión u oficio, conozca circunstancias o hechos que, deben mantenerse bajo estricta reserva. Mantener el principio de veracidad en sus actuaciones y decisiones. Responder y velar por el buen uso y mantenimiento de los bienes, equipos y recursos a su cargo. Conocimiento del Puesto /Educación y Calificaciones: Técnico/Tecnólogo en Mecánica/Electromecánica – Soldadura / preferentemente Experiencia Laboral: 1 año de experiencia demostrable en procesos de mantenimiento mecánico/electromecánico de maquinaria en general * Mecánica /instrumentación / electromecánica * Manejo de herramientas manuales/Eléctricas/neumáticas * Conocimientos básicos de mantenimiento mecánico en equipos de procesamiento de minerales (bombas – trituradoras – Zarandas ) 1 año de experiencia demostrable en procesos de soldadura- 1 año de experiencia demostrable en procesos de pintura industrial - deseable Conocimientos básicos de electricidad/electrónica * Soldadura * Lubricación * Pintura Industrial * Licencia de Conducción de vehículos livianos * Conocimientos básicos para el uso de computadores/ paquete office * Capacidad para leer/interpretar planos o dibujos técnicos * Trabajo con poca supervisión. * Trabajo colaborativo – trabajo en equipo * Facilidad para el aprendizaje * Respeto por normas y políticas organizacionales * Facilidad para comunicarse con los demás Estudiante en Práctica/ Medio Ambiente División: Minerals Ubicación: San José, Santiago, Chile Presencial Propósito del Rol: Brindar apoyo técnico y administrativo al área de Medio Ambiente, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de sostenibilidad y normativas ambientales de la organización. El/la practicante colaborará en la gestión de datos, seguimiento de indicadores, apoyo en auditorías y participación en iniciativas ambientales, desarrollando habilidades profesionales en un entorno de aprendizaje práctico. Por qué escoger Weir: Sé parte de una organización global dedicada a construir un futuro mejor: en Weir, el mundo en crecimiento depende de nosotros. Depende de nosotros en que nos reinventemos constantemente, nos adaptemos rápidamente y encontremos continuamente formas mejores, más rápidas y más sostenibles de acceder a los recursos que necesita para prosperar. Y depende de cada uno de nosotros hacer el mejor trabajo de nuestras vida. Es un gran desafío, pero es emocionante. Una oportunidad para crecer a tu manera: todo se mueve rápido en el dinámico mundo de Weir. Esto crea oportunidades para que asumamos nuevos desafíos, exploremos nuevas áreas, aprendamos, progresemos y sobresalgamos. Lo mejor de todo es que no hay un camino establecido que nuestra gente deba tomar. En cambio, todos reciben el apoyo y la libertad para diseñar su propia carrera a la medida y hacer el mejor trabajo de sus vidas. Siéntase empoderado para ser usted mismo y ser parte : Weir es un lugar acogedor e inclusivo, donde se reconoce la contribución de cada individuo y se alienta a todos los empleados a innovar, colaborar y ser ellos mismos. Nos enfocamos continuamente en las personas y su bienestar. Creemos en la equidad y elegimos ser honestos, transparentes y auténticos en todo lo que hacemos. Responsabilidades Clave : Apoyo en cumplimiento normativo Levantamiento de información en terreno Comunicación y sensibilización Apoyo en la gestión documental ambiental Seguridad es primero: Demostrar un compromiso del 100 % con nuestros comportamientos de cero daños en apoyo de nuestro impulso hacia el desarrollo de una cultura de seguridad de clase mundial. Conocimiento del Puesto /Educación y Calificaciones: Estudiante de Ingeniería Ambiental, Ingeniería en Medio Ambiente, Técnico en Gestión Ambiental o carrera afín. Conocimientos básicos en normativas ambientales chilenas y/o sistemas de gestión ambiental (ISO 14001). Manejo intermedio de herramientas Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint); deseable conocimiento en software SIG. Habilidad para trabajar en equipo, proactividad y disposición para aprender en terreno y oficina. Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de manera presencial en la comuna de San Bernardo. Quienes Somos: Fundada en 1871, Weir es una empresa de ingeniería líder en el mundo con el objetivo de hacer que las operaciones mineras sean más inteligentes, eficientes y sostenibles. Gracias a la tecnología de Weir, nuestros clientes pueden producir metales y minerales esenciales utilizando menos energía, agua y desechos a un costo más bajo. Con la creciente necesidad de metales y minerales para soluciones al cambio climático, los colegas de Weir están desempeñando su papel para impulsar un futuro con bajas emisiones de carbono. Somos una familia global de 11,000 personas con un talento único en más de 60 países, inspirándonos mutuamente para hacer el mejor trabajo de nuestras vidas. Para obtener información adicional sobre cómo es trabajar en Weir, por favor visite nuestra de carreras y . Weir está comprometido con tener un lugar de trabajo inclusivo y diverso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos por motivos de raza, origen nacional, género, identidad de género, orientación sexual, condición de veterano, discapacidad, edad o cualquier otra condición legalmente protegida. #minerals #LI-presencial #LI-LBT1