Desde C&S, estamos en búsqueda de un “ Arquitecto Node.js – Senior” para realizar assessment técnico (documentación, armado de arquetipos, etc.) en uno de nuestros clientes bancarios. Skills Mandatorios: Experiencia previa como Software Engineer, Software Designer y domain modeler. Experiencia de más de 2 años cumpliendo la función de Software/Solution Architect en alguna de las verticales del negocio Financiero/Bancario (BIAN). Experiencia de al menos 3 años como desarrollador en tecnologías como Java, Spring, Jenkins, (y/u otras tools y frameworks Java, Angular, React, etc.), GO, Node o Python. Experiencia/conocimiento en APIs, plataforma de microservicios, microfronts, patrones, datos, sistemas de mensajería y eventos y modelos de Seguridad/IAM/Autenticación. Modalidad de contratación: Horario de Trabajo: De 9:00 a 18:00. En relación de dependencia con C&S. Beneficios: Revisiones salariales mínimas 4 veces al año. Licencia por paternidad extendida. Reintegro por gastos en guardería. Descuentos en universidades y cursos de idiomas. Plataforma de capacitación online totalmente gratuita con certificación internacional. Reintegro por gastos (luz e internet) en compensación en el recibo de sueldo. Regalo y día de cumpleaños libre. Entrega de equipo de trabajo. Cuponera de C&S con descuentos en gastronomía, indumentaria y cursos académicos con certificación internacional. Plan de obra social individual a través del redireccionamiento de aportes estipulado por ley, ya sea una obra social que vos tengas y quieras mantener, o una que te podamos brindar nosotros (Avaliant – 50% de descuento por 6 meses, OSDE, Hominint). Valued C&S Informática s.a., empresa que brinda soluciones tecnológicas efectivas para las áreas de tecnología informática, con el objetivo de optimizar el rendimiento de los negocios de sus clientes. El foco de negocios está conformado por los servicios de Software Factory, la división de Capacitación identificada como "ObjectLabs" y Consultoría en TI; complementando estas tareas con la selección y evaluación de recursos humanos de TI. #J-18808-Ljbffr