Lider de gestión y capacitación Resumen del cargo Esresponsable de supervisar y coordinar la labor de los asesores deviajes, de acuerdo con las actividades que componen los procesos dela organización, con el fin de garantizar la oportuna y eficazatención. Principales responsabilidades Realizar la programaciónde capacitaciones y solicitar los recursos necesarios para lasmismas. Elaborar y presentar periódicamente a la División deoperaciones informes sobre la planeación y resultados de lascapacitaciones que se ejecutan. Realizar seguimiento a lasactividades que se derivan de las operaciones y de lascapacitaciones. Coordinar y ejecutar actividades de formación. Requisitos mínimos Experiencia en el sector turismo liderandoprocesos de capacitación. Conocimiento en GDS (Sabre o Amadeus) -Indispensable para la posición. J-18808-Ljbffr