Persona con formación tecnológica en Contabilidad o Administración de Talento Humano; o últimos semestres de Contaduría; experiência mínima de 2 años en liquidación de nómina electrónica, parafiscales, manejo ARL, EPS, Cajas de compensación y fondos de pensiones. Con certificación en la Gestión del programa de seguridad y salud en el trabajo, manejo en afiliaciones y desafiliaciones salud pensión y riesgos. Manejo en SIIGO, preferiblemente. Contrato a término indefinido con todas las prestaciones de ley y directamente con la empresa. Horario de lunes a viernes de 8 a 5 y sábados de 8 a 12 m. Modalidad presencial.