Oportunidad Laboral: Coordinador(a) Comercial Bogotá ¿Eres un(a) Líder estratégico(a) con experiencia en ventas y optimización de procesos? ¿Te motiva alcanzar y superar metas en un entorno dinámico y en constante evolución? Sobre la posición Estamos en búsqueda de un Coordinador(a) Comercial que impulse el rendimiento del Equipo de ventas, optimice el uso del CRM y garantice el cumplimiento de objetivos estratégicos en el funnel comercial. Responsabilidades clave: Supervisar y auditar la gestión comercial del Equipo (10-15 Asesores). Asegurar el correcto uso del CRM y optimización del funnel de ventas. Analizar KPIs, generar reportes estratégicos y proponer mejoras continuas. Liderar reuniones diarias para evaluar el desempeño y motivar al equipo. Garantizar el cumplimiento de metas de conversión y revenue. Coordinar estrategias con el personal y otros supervisores. Requisitos: Experiencia mínima de 2 años en supervisión de equipos comerciales en entornos dinámicos. Gestión avanzada de CRM (HubSpot, Salesforce, Clientify o similares). Capacidad analítica para evaluar KPIs y proponer mejoras estratégicas. Capacidad para liderar equipos de alto rendimiento y generar motivación. Experiencia en auditoría comercial, control de calidad y optimización de procesos. Ubicación: Bogotá (presencial con opciones híbridas según la dinámica del equipo). Salario: $2.500.000 con contrato a término indefinido + Bono por cumplimiento de metas hasta $2.000.000 Horario Presencial: Lunes a Viernes de 9 am - 6 pm Sábados de 8 am - 4 pm Si cumples con el perfil y buscas un nuevo reto profesional, postúlate ahora. El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica - 2 años de experiencia - Conocimientos: CRM, Dirección de ventas, Gestión de equipos, Gestión de ventas, Habilidad comercial, networking, Planificación estratégica, Servicio al cliente, Ventas