El Director de Tecnología será el responsable de liderar y gestionar la infraestructura tecnológica de la empresa del sector textil, asegurando la operatividad de los sistemas y la seguridad de la información. Su función principal será implementar soluciones innovadoras que optimicen los procesos tecnológicos, garantizando el correcto funcionamiento de los sistemas informáticos, redes y telecomunicaciones. Además, jugará un papel clave en la administración de servidores, bases de datos y herramientas de seguridad, contribuyendo al desarrollo estratégico de la compañía. Responsabilidades: Diseñar y gestionar la infraestructura tecnológica de la empresa. Administrar servidores Windows y Linux, asegurando su correcto funcionamiento. Gestionar y configurar infraestructuras virtualizadas (VMware). Administrar políticas en Active Directory (AD). Configurar y mantener equipos de seguridad perimetral (Fortinet). Gestionar redes de datos y canales MPLS. Administrar herramientas ofimáticas y plataformas de colaboración. Gestionar bases de datos MySQL y SQL Server. Supervisar la telefonía IP y garantizar su estabilidad y escalabilidad. Administrar consolas de antivirus empresariales. Liderar proyectos tecnológicos alineados con la estrategia de la empresa. Manejo de personal y liderazgo de equipos de trabajo. Garantizar la confidencialidad de la información importante. Fomentar el trabajo en equipo para el logro de objetivos comunes. Requisitos: Título profesional en Ingeniería de Sistemas, Electrónica o carreras afines. Experiencia comprobada en infraestructura tecnológica, administración de servidores y seguridad perimetral. Sólidos conocimientos en redes de datos y telefonía IP. Experiencia en la administración de bases de datos SQL Server y MySQL. Manejo de Active Directory y políticas de grupo. Habilidades en gestión de proyectos tecnológicos y liderazgo de equipos. Capacidad para manejar información confidencial de manera segura y responsable. Habilidades para el trabajo en equipo y liderazgo efectivo. Deseable (Plus): Conocimientos en programación con Python. Experiencia en análisis de datos y herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau, Looker). Manejo de técnicas ETL y procesamiento de datos.El equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. Añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional - 3 años de experiencia