AUXILIAR DE DESARROLLO HUMANO Y CULTURA 1626031-. 57

Tiempo completo
full-time
Servicio De Empleo Comfama


* Descripción empresa: El Servicio de Empleo operado por Comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia. Si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con Comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción Trabaja con nosotros * Funciones del cargo: Importante empresa del sector salud requiere para su equipo de trabajo Auxiliar de desarrollo humano y cultura con dos (2) años de experiencia en centros de formación o simulación, gestión humana o centros de salud. Formación académica: Título de tecnólogo/a en áreas administrativas, atención prehospitalaria, logística o programas afines. Requerimientos y/o conocimientos para el cargo: • Manejo de bases de datos y dominio de Microsoft Excel. • Conocimiento de la normatividad vigente en habilitación del sector salud. • Capacidad para programar y coordinar procesos formativos. • Gestión de logística para actividades de formación. • Seguimiento a instructores/as y asistentes a las formaciones. Misión del cargo: Apoyar la gestión de los procesos de formación institucional, brindando soporte operativo y logístico para la implementación de estrategias que contribuyan al cumplimiento de la planeación estratégica de la organización. Funciones: • Garantizar el cumplimiento de las formaciones requeridas por normatividad vigente, aplicando criterios de habilitación. • Apoyar la implementación de acciones formativas orientadas a necesidades institucionales o exigencias normativas. • Coordinar y hacer seguimiento a la ejecución del plan corporativo de formación. • Programar mensualmente la oferta de formaciones normativas e institucionales. • Gestionar la disponibilidad de instructores internos y realizar la logística integral de las actividades formativas. Competencias laborales: Organización, comunicación asertiva, orientación al cliente. Salario: $2.492.276 + beneficios extralegales: prima de vacaciones, aguinaldo, alimentación, entre otros + prestaciones legales vigentes. Tipo de contrato: Inicialmente término fijo (4 contratos de 4 meses). Posteriormente, término indefinido. Horario: lunes a viernes de 7:00 a. m. a 5:00 p. m., con la respectiva disminución de la jornada laboral. Lugar de trabajo: Medellín, modalidad híbrida. * Requisitos: -Manejo de bases de datos y dominio de Microsoft Excel. -Capacidad para programar y coordinar procesos formativos. * Condiciones oferta: * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1. Postular a la oferta 2. Revisar tu email 3. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

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