ESPECIALISTA EN DESARROLLO Salario: $ 4.000.000 Localización COLOMBIA ATLANTICO BARRANQUILLA Nit 900747169 Razón Social COREMAR COMPAÑIA DE SERVICIOS PORTUARIOS S.A.S. Jornada TIEMPO COMPLETO Tiempo De Experiencia 2 A 3 AÑOS Nivel De Estudio PROFESIONAL Bilingüe No Modalidad Virtual No Vacantes 1 Fecha De Publicación 01/08/2025 Fecha De Vencimiento 07/08/2025 Sector Económico Otras actividades de servicio de apoyo a las empresas n.c.p. Profesión / Disciplina Nivel Académico: El cargo exige un nivel profesional en ingeniero industrial, administración de empresas, psicología o afines. Nivel de Formación: Manejo de presupuesto, planes de capacitación. -Excel intermedio avanzado -power BI -Implementación y Diseños de métricas de gestión Funciones OBJETIVO GENERAL: Diseñar, gestionar y supervisar la aplicación de Planes de desarrollo del personal según el plan diseñado por la compañía y nuevas estrategias FUNCIONES. Desarrollar los programas Onboarding y de desarrollo de la Organización (Practicas de incorporación del talento humano -Inducción, Entrenamiento y formación E- Learning) Implementación, desarrollo y administración de plataformas E - learning LMS, con efectividad de un 100% Desarrollar, dirigir y programar la capacitación para empleados del grupo Coremar. Examinar costos de capacitación para garantizar que no se exceda el presupuesto y prepara informes presupuestarios para justificar gastos. Organizar y desarrollar manuales y guías de procedimientos de capacitación. Realizar análisis de las necesidades de capacitación laborales existentes en la empresa. Diseñar programas de entrenamiento y capacitación para el desarrollo del personal. Las relacionadas al cumplimiento del sistema de gestión Realizar cualquier otra actividad que le asigne su jefe inmediato. PERFIL DEL CARGO Requisitos Del Cargo Nivel Académico: El cargo exige un nivel profesional en ingeniero industrial, administración de empresas, psicología o afines. Nivel de Formación: Manejo de presupuesto, planes de capacitación. Nivel de Entrenamiento: El tiempo necesario para que el empleado se familiarice totalmente con los detalles de su trabajo es aproximadamente de dos (2) meses. Experiencia Laboral: Para desempeñar el cargo se requiere tener experiencia de mínimo 2 a 3 años en cargos similares. Observaciones Adicionales Excel intermedio avanzado power BI Implementación y Diseños de métricas de gestión que miden cobertura, adherencia e impacto Manejo claro de planes de desarrollo Adicionales Salariales NO Descripción Comparte con tus contactos esta oportunidad de empleo Aplicar Volver #J-18808-Ljbffr