Valor agregado: La posición de Coordinadora de Gestión Humana es crucial para el éxito de nuestra empresa. Nuestro equipo ideal buscará personas motivadas que estén dispuestas a aprender y crecer con nosotros. Descripción del puesto: Buscamos a un profesional apasionado por el desarrollo humano que pueda diseñar y implementar programas de capacitación y desarrollo para nuestros empleados. Responsabilidades: * Diseñar y ejecutar planes de capacitación y desarrollo para los empleados. * Evaluar las necesidades de capacitación y desarrollar estrategias para mejorar las habilidades y competencias de los empleados. * Colaborar con otros departamentos para identificar oportunidades de mejora continua. Requisitos del candidato: * Experiencia mínima de 1 año en el cargo de Coordinadora de Gestión Humana o similar. * Licenciado en Psicología o Administración de Empresas con habilidades en recursos humanos. Horas y salario: * Trabajo de lunes a viernes de 8 am a 5 pm y disponibilidad los sábados. * Remuneración competitiva de $2.000.000 - $2.200.000 al mes.