Pulsar Tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Somos el Centro de Servicios Compartidos del Grupo Holcim. Desde Americas Business Services (ABS) nos encargamos de gestionar los procesos clave para nuestros negocios en Norte, Centro y Suramérica como socios estratégicos a través de la generación de valor. Tenemos como objetivo brindar soluciones de clase mundial en temas de compras, comercial, talento humano, finanzas y servicio al cliente. Hacemos parte de Holcim, líder mundial en soluciones innovadoras y sostenibles para la construcción. Tenemos la misión de descarbonizar la construcción para mejorar los estándares de vida en todo el mundo, de la mano de nuestros 60.000 colaboradores. Responsabilidades: Elaborar criterios que permitan parametrizar la nómina de acuerdo a la normatividad vigente a través de la verificación y el cumplimiento de estos por medio de seguimientos mensuales con el fin de evitar reclamaciones o procesos legales a futuro. Reportar las novedades mensualmente que presenten los colaboradores de acuerdo a su jornada laboral, vacaciones, incapacidades, licencias, etc., con el objetivo de que el proceso de nómina se realice de manera adecuada. Auditar el proceso de nómina y seguridad social con el fin de identificar oportunidades de mejora garantizando el cumplimiento de la norma. Gestionar el cobro y pago de incapacidades de las diferentes entidades de salud con el fin de asegurar el recobro correspondiente a la compañía. Garantizar la correcta ejecución de los lineamientos dados desde compensación y beneficios, para que se haga un adecuado pago de la nómina a los trabajadores. Actualizar y aplicar las normas vigentes relacionadas con temas laborales y de seguridad social, con el fin de poder generar las alertas correspondientes al área. Conciliar mensualmente las diferentes pólizas y convenios que tienen los colaboradores, con el objetivo de realizar los descuentos correspondientes y conciliar la cartera con los proveedores para garantizar el pago oportuno. Lugar de trabajo: Medellín /Híbrido Requisitos: Profesional en Administración de empresas, contaduría pública, ingenierías, derecho o a fines. Mínimo 1 año de experiencia en nómina, Recursos Humanos, seguridad social. Dominio en SAP (deseable). Conoce nuestros beneficios: 12 medios días libres al año. Día del cumpleaños libre. 4 primas extralegales al año. Cubrimiento de póliza o medicina prepagada al 66%. Seguro de vida al 100%. #J-18808-Ljbffr