En Hospital Privado Cmc S.A. tenemos la oportunidad de sumarte como Especialista en Desarrollo Organizacional a nuestro equipo. Descripción del Puesto El analista sr de capacitación y desarrollo será responsable de coordinar el proceso anual de capacitación, detectando necesidades de formación y diseñando un modelo de formación para cada segmento de colaboradores. Entre las principales tareas se destacan: Coordinar el proceso anual de capacitación, detectando necesidades de formación e identificando competencias críticas para el negocio. Administrar la plataforma virtual de formación. Contribuir en la implementación de la política de desarrollo y retención de talentos de la organización. Analizar información y gestionar indicadores (KPIs) relacionados a los procesos del área. Diseñar y ejecutar acciones en pos de la mejora del clima organizacional, a través del desarrollo de programas de reconocimiento, motivación y beneficios para los colaboradores. Gestionar la implementación del programa de gestión del desempeño. Colaborar en la implementación de estrategias de employer branding (marca empleadora). Requisitos Para este puesto se requiere: Graduados de carreras de Recursos Humanos y/o Psicología. Dominio de MS Office, especialmente Excel. Familiaridad con plataformas y prácticas de aprendizaje virtual. Manejo de Power BI o similar. Experiencia mínima de 3 años en puesto similar con funciones en formación y desarrollo.