La búsqueda del sujeto idóneo para el puesto de Coordinador de Desarrollo Laboral ha comenzado. Tu Talento Headhunter busca un individuo capaz de implementar estrategias innovadoras para fomentar el crecimiento y desarrollo del personal dentro de nuestra empresa. Entre las características que estamos buscando se encuentran: - Experiencia previa en puestos similares, como Coordinador de Recursos Humanos o Jefe de Recursos Humanos. - Habilidad para analizar datos y desarrollar planes de acción efectivos para mejorar la productividad y satisfacción laboral del personal. - Comunicación clara y concisa, con capacidad para transmitir mensajes complejos de manera sencilla. Nuestros requisitos incluyen: - Estudios universitarios en administración de empresas, psicología o ingeniería industrial. - Experiencia mínima de 2 años en cargos relacionados con la gestión de recursos humanos. - Disponibilidad para viajar a nivel nacional. Si tienes la pasión y la dedicación necesarias para convertirte en un experto en desarrollo laboral, ¡únete a nuestro equipo!