COL-BOG-TAX - POLICY AND CONTROVERSY - STAFF 1 | (JYW911)

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**Descripción del cargo**: Únase a nuestro equipo de Servicios corporativos esenciales (CBS) y ayudará a respaldar importantes funciones de facilitación corporativa que mantienen el sólido trabajo de nuestra organización. Como profesional de CBS, trabajará en todos los equipos para brindar el conocimiento, los recursos y las herramientas que ayudan a EY a brindar una atención de calidad excepcional a nuestros clientes, triunfar en el mercado y respaldar el crecimiento y la rentabilidad de EY. Los equipos principales dentro de CBS incluyen Finanzas, Tecnología de la información, Recursos Humanos, Servicios de respaldo empresarial, Marca, marketing y comunicaciones, Desarrollo corporativo, Gestión de riesgos y conocimiento. **La oportunidad** Proporciona soporte administrativo, utiliza la experiência, habilidades técnicas y comprensión actual de las políticas, procedimientos y prácticas organizacionales de tal forma, que sus aportes agreguen valor administrativo a las tareas que desarrolla. **Sus responsabilidades** La política fiscal y la aplicación de impuestos están en constante evolución. Las presiones económicas y políticas a menudo conducen a cambios en la política fiscal y en la administración tributaria que afectan a los mercados, las empresas y los clientes, serás una conexión entre las autoridades fiscales y la empresa, además de apoyar la implementación de un enfoque integrado global para la gestión de controversia fiscal. **Para ser exitoso en el puesto es necesario** - Profesional en Derecho, Contaduría Pública o afines. - Recién egresado o experiência mínima de 1 años en cargos similares o posiciones con enfoque a políticas y administración tributaria. - Dominio del Idioma Ingles Intermedio - Avanzado - Manejo del sistema Office (Excel, Word, Power Point, Skype, Outlook, entre otros) - Excelentes habilidades de comunicación y un enfoque de colaboración para la gestión - La flexibilidad para aprender y adaptarse constantemente en un entorno acelerado **Que estamos buscando** Nos interesan los líderes con una visión creativa genuina y la confianza para hacer que suceda. Puede esperar mucha autonomía en este role, por lo que también necesitará la capacidad de tomar la iniciativa y buscar oportunidades para mejorar nuestras relaciones y procesos actuales. **Que ofrece EY**Si se une a EY, le ofrecemos un paquete de compensación competitiva en el que se le recompensará en función de su rendimiento y se le reconocerá por el valor que aporta a nuestro negocio. **Además, ofrecemos** - Apoyo y capacitación de algunos de los mejores colegas de la profesión - Oportunidades para desarrollar nuevas habilidades y progresar en tu carrera - Obtener flexibilidad a través de comunicación bidireccional y compromiso con los equipos de trabajo. **Acerca de EY**Somos un líder global en servicios de seguros, impuestos, transacciones y asesoramiento, contratamos y desarrollamos a las personas más apasionadas en su campo para ayudar a construir un mejor mundo laboral. Esto comienza con una cultura que cree en brindarle capacitación, oportunidades y libertad creativa para mejorar las cosas. Para que cada vez que se una, sin importar cuánto tiempo se quede, la excepcional experiência EY dure toda la vida. **Únase a nosotros para construir un mundo laboral mejor.

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