Coordinador/a de nómina reemplazo de licenciamaternidad 224121.86378 El Servicio de Empleo operado por Comfamaes la plataforma que conecta a las personas con las empresas queofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento quecontribuya a su crecimiento y consolidación. Descripción generalEmpresa aliada, requiere para su equipo de trabajo profesional encontaduría, administración o afines, que cuente con 3 años deexperiencia en nómina y contabilidad. Misión del cargo: Garantizarel pago oportuno, correcto y en cumplimiento con las normativaslegales vigentes a todos los colaboradores de la organización, através de la administración eficiente de los procesos de nómina yel aseguramiento de la precisión en los cálculos, reportes yobligaciones asociadas. Funciones específicas: 1. Revisar y validarel pago de salarios, deducciones legales y beneficios a loscolaboradores. 2. Aplicar las retenciones en la fuente según lasnormativas fiscales vigentes. 3. Realizar pagos y reportes deaportes a seguridad social, parafiscales y demás obligacioneslegales. 4. Supervisar la liquidación de contratos laborales,asegurando el cumplimiento normativo. 5. Coordinar auditoríasfiscales y de seguridad social, garantizando la documentaciónrequerida. Conocimientos: 1. Excel intermedio-avanzado. 2. Manejode software SIESA (excluyente). Competencias: 1. Liderazgo. 2. Análisis. 3. Atención al detalle. Salario: $3.700.000 - $4.000.000según experiencia + prestaciones sociales, legales y vigentes. Horarios: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. o de 5:00 a.m. a4:00 p.m. Tipo de contrato: Fijo por 4 meses (licencia dematernidad). Lugar de trabajo: Medellín. Mínimos requisitos: 1. Profesional en contaduría, administración o afines. 2. 3 años deexperiencia en nómina y contabilidad. #J-18808-Ljbffr Accounting