time type: Full time posted on: Posted Yesterday time left to apply: End Date: September 30, 2025 (30+ days left to apply) job requisition id: 20131529 Date Posted: 2025-05-19 Country: Colombia Location: LOC42001: Otis Colombia - Bogotá Calle 140 No 12b - 25, Bogotá Resumen de funciones ¿Te gustaría unirte a una verdadera empresa internacional, impulsada por el talento, que valora la Seguridad, la Ética, la Calidad, la Innovación y las Oportunidades para los Empleados? Otis está creciendo y busca un Coordinador SST, quien será responsable de apoyar en la promoción de la seguridad y salud en el trabajo en el personal directo y subcontratistas mediante la prevención de accidentes y enfermedades laborales, así como en la identificación de factores y condiciones que puedan poner en riesgo la integridad física de todos. Contrato inicial por 3 meses En un día normal tendrás que: Acompañamiento de seguridad en actividades de instalación NE, Modernización o Servicio. Supervisión del cumplimiento de medidas de seguridad por parte del personal operativo directo o subcontratista. Verificación y aprobación de documentación ART antes de iniciar labores en campo. Apoyar los requerimientos del departamento de EHS en actividades de campo. *Apoyo y direccionamiento frente a solicitudes de seguridad emitidas por los clientes de la compañía. Inspecciones de seguridad en actividades de campo. Realizar visitas y seguimiento de acuerdo con los lineamientos de EH&S establecidos por la compañía. Soporte documental con los requisitos de ingreso para el personal en los proyectos asignados para la instalación de ascensores y escaleras mecánicas. ¡Lo que necesitarás para tener éxito! Educación: técnico, tecnólogo o profesional en Seguridad y Salud en el Trabajo o afines para firma y aprobación de documentos de análisis de riesgo en campo. Licencia para la prestación de servicios en Seguridad y Salud en el Trabajo. *Curso de 50 horas en SG-SST o 20 horas en actualización SG-SST. Curso de Coordinador para trabajo seguro en alturas. Curso de nivel avanzado o persona autorizada en alturas y/o reentrenamiento en trabajo seguro en alturas. Preferiblemente con experiencia en proyectos de construcción o de obra civil. Presenta hoy mismo tu candidatura para unirte a nosotros y construir juntos el futuro. #BuildWhatsNext Otis es la empresa líder mundial en fabricación, instalación y servicio de ascensores y escaleras mecánicas. Movemos a 2 mil millones de personas cada día y mantenemos aproximadamente 2.2 millones de unidades en todo el mundo, con la cartera de servicios más grande del sector. Reconocemos nuestros productos en algunos de los monumentos más famosos del mundo, incluyendo la Torre Eiffel, Empire State Building, Burj Khalifa y las Torres Gemelas Petronas. Somos 69,000 personas, incluyendo ingenieros, expertos en tecnología digital, ventas y especialistas funcionales, así como técnicos de fábrica y campo, todos comprometidos a atender las diversas necesidades de nuestros clientes y pasajeros en más de 200 países y territorios. Al unirte a Otis, formas parte de un líder global innovador con un modelo de negocio resiliente. Perteneces a una comunidad diversa, confiable y solidaria, donde tus contribuciones y las habilidades que adquieras trabajando con los mejores y más brillantes nos mantienen conectados y a la vanguardia. Ofrecemos oportunidades, capacitación y recursos que fomentan el liderazgo y las capacidades en ventas, campo, ingeniería y grandes proyectos. Nuestro programa Employee Scholar es un motivo de orgullo, mediante el cual Otis apoya a colegas en la obtención de títulos o certificaciones. Hoy, nuestro enfoque está en las personas. Como una empresa global orientada a las personas, ponemos a pasajeros, clientes y colegas en el centro de todo lo que hacemos. Nos guiamos por nuestros valores, las Tres Absolutes: priorizar Seguridad, Ética y Calidad en todo lo que hacemos. Para más información sobre ESG en Otis, haz clic aquí. Únete al equipo de Otis y ayúdanos a #BuildWhatsNext! Otis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados serán considerados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano, edad u otra categoría protegida por la ley. Para solicitar una adaptación en la realización de tu solicitud de empleo debido a una necesidad especial o discapacidad, contáctanos en [email protected]. Política de privacidad y términos: Haz clic en este enlace para leer la política y los términos. #J-18808-Ljbffr